2015-11-16 17:22
Аноним, г.
Москва
заплата без задержек, оплачиваемые больничные
при приеме на работу должность зависит не от образования и знаний, а от того, чей ты родственник, для которых придумываются места, которых раньше не было, с соответствующей хорошей з/п и минимумом обязанностей, за которых работают другие, пришедшие "с улицы", при этом как только возникает вопрос даже об индексации зарплаты, ответ "не нравится-уходи", даже без попыток договориться. в феврале 2015 з/п "повысили" на 10%, при том, что инфляция не менее 15%. вакансии вывешиваются только на…
>>
2013-10-23 11:01
Аноним, г.
Москва
Зп, аванс вовремя 2 раза в месяц, особым сотрудникам дают смыться на дачу в пятницу до самого ноября без вычета отработанного времени.
могут всунуть чужую работу, которую не смогли или не захотели выполнять блатные отделы, некоторые сотрудники имеют смутное представление о перофессии по которой работают, развита система рабочих династий и родственников, много сотрудников с непрофильным образованием. на технических спец экономисты, флористы и т.п., которые сидят на инженерных должностях и почти них не понимают. Руководители подразделений зачастую предпенсионного возраста, боятся за свою жопу, получая в 2-3 раза больше рабочих.Инженер…
>>
2013-06-18 10:24
Аноним, г.
Москва
Зарплата - вовремя, аванс+зарплата.
Оплачиваемый отпуск. Соцпакет. Столовая, Медпункт.
На всех мало-мальски крупных должностях - родственники директора и его окружения, которые вообще не разбираются в том направлении, которым руководят. "Блатные" отделы в прямом смысле слова - спят целыми днями.
Сделать карьеру, если вы пришли с улицы - не получится. повышения должности и зарплаты - не ждите. В отделах - масса иногородних "своих" спецов, которые решительно не понимают в производстве, ходят на работу через день, и получают весьма приличную зарплату.
Цехами руководят мужики,…
>>
Подписаться