Верните предыдущего директора! ! ! !

Добрый день. Хочу опровергнуть отзыв написан в адрес менеджера Анжелы. Работал в данной организации с этим человеком 3 года. Это очень опытный в своей сфере сотрудник. Никогда не было нарекании, плохих высказываниях со стороны покупателей в её сторону. Это просто клевета. А что касается данной компании все бывшие сотрудники пострадали после увольнения. Зарплату не выплачивают, а отношение просто похабное в адрес работников. А вообще это не в первый раз когда само руководство поливает грязью…>>

прежние менеджеры были лучше

МЕНЕДЖЕРЫ ВОРУЮТ ДЕНЬГИ! ! ! Я архитектор, в профессии много лет. С таким сталкиваюсь впервые. Заказала на объект окна – не сложные, несколько штук. Внесли предоплату. Подождали как всегда. Далее менеджер (Анжелла Луцик) звонит заказчице – предлагает подъехать в офис, чтобы внести вторую часть денег. В выходной. Заказчица подъезжает, платит… Далее – Анжелла исчезает с деньгами… все просто как день. Звоню - руководство лично на контакт не выходит, переговоры через доверенного менеджера)),…>>

их нет

Директор компании 28-летний пафосный, отвратительный в общении человек и вопросы , которые он задавал на собеседовании странные .Соискателей не считает за людей, смотрит на всех высокомерно, сверху вниз..Очень много строит из себя, думает , что умнее его нет на свете.Я устраивалась на должность секретаря в эту компанию, но после общения с ним меня чуть не вырвало.Я думаю в эту компанию нужен секретарь мужского пола, только и всего.У них эта вакансия уже около года не закрыта.Девушки не тратьте…>>

Только один - бесплатные обеды в компании

Работал в этой компании на должности "менеджер отдела снабжения". Крайне не рекомендую связываться с этой компанией. После ухода, не заплатили заработную плату. Выбиваю деньги до сих пор. Директора(КИЗИКОВ И.В.) Его слова, обещания и договоренности - достойны его личности. Руководство невнятное, корпоративного духа нет, атмосфера бардака и разгильдяйства, сотрудники постоянно меняются(т.к. увольняются от туда. К примеру на должности "менеджер отдела снабжения" было очень много предшественников).…>>

Воздержусь

Меня приглашали на собеседование первый раз в конце января! Анкета была просто открыта. В мае пришло второе приглашение. Что-то долго они ищут, меня это очень насторожило, и не зря. Собеседование проводил молодой человек- директор. По его поведению мне стало понятно почему им так сложно найти сотрудника. Все вопросы были с таким надменным голосом, что он всезнающий профессор. Первый вопрос: Назовите 40 техник продаж? Ребята я прогуглила все. Даже бизнес тренера не знают как правильно сформулировать…>>