2013-10-05 16:49
Андрей, г.
Брянск
Официальное трудоустройство, работа вне офиса. Для "ветеранов" раньше было ДМС.
По началу была сказка. Планы были терпимые, зарплатка серая, потому в итоге выходило прилично.
Потом компания стала размножаться - строить филиалы. Вот тут то и началось. Володя Чубченко уехал, а остался тов. Трайдов со своими завихрениями. Стали постоянно "затягивать гайки", штрафы росли непомерно, текучка становилась ошаленная (кол-во уволенных в разы больше общего кол-ва сотрудников). Леди Диана со своими тупыми тренингами постоянно мозг выносила.
Что касается карьерного роста - его практически…
>>
2012-12-12 17:07
Сотрудник Сотрудник, г.
Брянск
ДМС, учишься"Понимать Людей", соц пакет, соблюдение ТК, можно раньше приехать домой, работа разъездная, те. ты не видишь начальство и делаешь что хочешь!
Отношение со стороны руководства скотское( если бы контора не работала с ПФ, ФСС и проч , то никакого соблюдения ТК не было бы и в помине! )в любую погоду, в любом состоянии ты должен быту у клиента, хотя и клиент иногда " сжалится" и просит не приезжать, на обед ты ходить не должен, если закончил раньше- возвращайся в офис, даже на пол часа! В случае отсутствия плана-( хоть ты ни в чем не виноват) получишь копейки, ужасно много отчетности, как рукописной так и электронной! Так же наличие…
>>
Подписаться