наблюдал фирму в два подхода: 2008-2015 и 2016-2021, прожил тут свои лучшие годы, видел вообще всё, регулярно удивлялся почему меня не увольняют (но тут принято давать людям шансы, даже таким фрикам как я), кем только ни был: копирайтером, контент-менеджером, линкбилдером, сеошником, мистером "придумай что-нибудь" плюсы: * регламентация и внутренние процессы - за долгое время проб и ошибок была создана относительно рабочая система, позволяющая посадить человека за компьютер…>>

минусы: * на моей памяти никто не стал миллионером в сумме технологий, но опять же для многих это послужило хорошим плацдармом чтобы стать миллионерами в других местах; * у босса своеобразное чувство юмора, но видит бог он старается; * не представляю как сюда добираются люди из различных РАЙОНОВ, это блин почти-жби, почти-синие камни, но и близко не центр; * верность традициям нередко спотыкается о старомодность, что может смутить МОЛОДЕНЬКИХ; * часто оказывается…>>

Разнообразные, интересные задачи, возможностей для заработка — масса, бери задачи, делай хорошо, получай хорошо. Душевный, «семейный» коллектив, обмен опытом с коллегами, всё достойно. Руководство адекватное, поддержит как профессиональные начинания, так и не откажет в поддержке по каким-нибудь личным вопросам. Ни за что бы не уволился, если бы не вынуждающие личные обстоятельства. Once Сумтеховец — always сумтеховец.

Если устраиваешься, готовься, что работы будет предостаточно, и работа трудозатратная как в умственном, так и в эмоциональном плане. Но это так же и плюс — с оплатой не обидят.

Пришла в \»Сумму…\» из другой сферы. Не было уверенности, что приживусь, и что мне это вообще надо. Спустя два года уверена, что не ошиблась. Коллектив отличный. Ребята реально в большинстве своем молодые и позитивные. Раньше мальчиков было намного больше, чем девочек, сейчас почти сравнялись. Никакого подсиживания, интриг, разговоров за спиной, сплетен и т.п. По зарплате претензий нет: на моей позиции уровень несколько выше общего по городу; сумма именно такая, о какой договаривались на…>>

По условиям работы — хотелось бы, конечно, более мощный и современный комп, но не критично.

Если ты молод и хочешь развиваться, тебе в Сумтех! Есть возможность работать над интересными проектами и задачами. Компания проводит тренинги и семинары для сотрудников. Для меня как для маркетолога это было очень важно. Коллектив отличный!

Если честно не нашла. Немного не нравилось учитывать время в CRM, но это больше моя проблема, чем компании.

В компании сложился отличный и очень дружный коллектив профессионалов. Кроме этого, условия труда были замечательные: дружные корпоративы, активный отдых и выезды на природу, обучение за счет копании (конференции, семинары, обучающие курсы), бесплатные плюшки и т.д. Соц. пакет, оплачиваемый ДМС, спортзал, оплачиваемый отпуск по графику. Хочется отметить возможность карьерного роста и совмещение должности в отделах (при желании заработать больше и развиваться в копании). Текучка кадров…>>

Много процессов автоматизировано, используются и совершенствуются свои программные разработки, но есть небольшие пробелы в плане внутренней отчетности и расчета з.п по проектам, но руководство над этим работает.

Приятные коллеги и внушающий уважение своей компетенцией начальник; Постоянно нужно самообучаться и саморазвиваться; Есть всякие внеплановые мероприятия и люди готовы что-то организовывать, собираться, общаться; За все время работы ни разу никто не повысил голоса, ни за что не вычел, если что-то сделала не так или неуместно - объяснят, попросят сделать по-другому; Да, изначально зп была меньше, чем я рассчитывала, но это компенсировалось возможностями для развития. Зп плавающая, потому…>>

Особо отрицательных сторон не заметила, каждому важно что-то свое; В первое время мне было сложно, что практически никто не разговаривает на отвлеченные темы помимо работы, нет общего чата. Но если ты захочешь - найдешь единомышленников везде.

Положительных сторон крайне мало: 1. Ребята хорошие в большинстве своем; 2. Офис чистый

1. Зп выдают почти каждую неделю маленькими суммами, которые чисто на проезд и уходят 2. На должностях "руководителей" зачастую оказываются беспринципные "самодуры" 3. Если ты требуешь денег за доп. работу, тебе ее тут же обещают вписать в список должностных обязанностей, чтоб не рыпался 4. Зп абсолютно не прозрачна, каждый месяц сидишь и гадаешь, сколько в этот раз насчитают, сколько вычтут 5. Абсурдная система штрафов 6. Понятия "отпускные" просто не существует, дадут 10 000 - радуйся…>>