никаких

Пригласили на собеседование. Собеседование проводила Юлия. Все началось с того, что я 30 минут ждала его начала.... Считаю это крайне неуважительным по отношению к соискателям. Пока ждала, девушки в офисе шушукались и обсуждали меня.... На самом собеседовании Юлия задавала крайне нелепые вопросы, параллельно отвечая на телефонные звонки и решая текущие вопросы оооочень долго! В итоге собеседование длилось около 2-х часов! ! ! ! Сейчас компания называется - АСБАУ! Не ходите туда! не теряйте…>>

За время работы с 2003г ни один сотрудник не может пожаловаться на задержку зарплаты или неполную выплату, даже не подошедший нам сотрудник на испытательном сроке не был уволен без полного расчета оговоренного оклада. Есть сотрудники, которые работают по 7-10лет, есть те, которые уходили и возвращались к нам работать. Перспективы профессионального и карьерного роста есть. Возможности для саморазвития и самореализации есть. Условия в офисе созданы для комфортной работы (у каждого…>>

У нас небольшая компания и труд каждого на виду: отсидеться день в Одноклассниках не получится. Коллектив трудоголиков, ищем себе подобных. В отпуск летом не все и не всегда могут пойти, все остальное по ТК. Мы отбираем сотрудников с целью долгосрочного сотрудничества, поэтому не все подходят нам и не всем- мы. Оставленный здесь отзыв от АНОНИМА, получившего отказ ПО ТЕЛЕФОНУ. Человек даже не был на собеседовании! ! ! Судя по дате и времени размещения 2 отзыва на отклик принадлежат ему…>>

Прислала мне приглашение на собеседование (Волченкова Ю. В.).

Но приглашение какое то странное. Во первых нужна им женщина на вакансию, а я мужик... ну да ладно... во вторых у меня перечислены административные округа в резюме, где я буду работать за указанную зарплату. Естественно и округ совершенно не подходил. Такое ощущение, что резюме мое не читалось вообще. Ладно. Звоню. Думаю, если 10 000 рублей накинет на минималку не сгораемую буду ездить работать, жить то надо.... кроссовер мой двадцаточку АИ95 на 100 км жрет...готов буду работать за такаие…>>