Другие названия:: ТД Толедо
Сфера деятельности:  Торговля: Продукты питания и напитки
Сайт: 
Страна: Россия
Регионы работы: Москва
Телефоны: +7 (495) 223-70-59
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  8621
Описание деятельности:  импортер, более 15 лет специализируется на поставках качественных продуктов питания в т.ч. эксклюзивных торговых марок, в такие каналы сбыта как: региональный опт, сетевая и несетевая розница. В ассортименте компании продукты известных иностранных и российских производителей. Овощная и рыбная консервация, бакалея, кондитерские изделия, продукты для здорового питания. Сплоченный коллектив нашей компании насчитывает почти 100 сотрудников. В нашей компании работают профессиональные менеджеры, способные решить любую поставленную задачу. Компания постоянно повышает профессиональный уровень персонала в соответствие с современными требованиям рынка, для персонала организованы обучение и корпоративные мероприятия.

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     « ТЛК Толедо »Всего отзывов: 20



2017-01-13 10:06 Автор: Менеджер, г. Москва
Уважаемые, зачем обижаться на то, что руководство требует качественной и результативной работы от сотрудников? Да, зарплата серая, но компания стремится к тому, чтобы это изменить. Выплачивается заработная плата заслуженно и честно. Компания хорошая, небольшая, около 35 человек (а не 10) и она развивается. Руководство требовательное, но и в то же время лояльное.
Отрицательные стороны есть везде
2017-01-11 13:32 Автор: Сотрудник, г. Москва
нет
Что сказать не компания а ..... одно расстройство. Обман на каждом шагу. Зарплату не платят вовремя, по сумме явный обман на собеседовании обещают одно а по факту надуманные штрафы и суммы абсолютно другие. пол дня рассказываешь о планах и пишешь тактики работать некогда! Зарплата ниже рыночного, компания крошечная 10 человек, но амбиций как будто в крупном холдинге, при этом абсолютное не уважение персонала! Никому не советую!
2016-12-13 14:41 Автор: Аноним, г. Москва
Не нашлось
Отработав недолго в данной компании могу сказать, если вы ждете соблюдения ТК его тут нет! ЗП черная, при расчете можно не рассчитывать на своевременную выплату и на оплату неотгуленного отпуска, так же отпуск не оплачивается из полной зп. Что такое короткие дни установленные перед государственными праздниками тоже никто не знает. К людям относятся как к расходному материалу. Главная проблема компании неверна политика HR. Компания не заинтересована в персонале, только в результате который должны принести " рабы". Я могу понять бизнес что в первую очередь он направлен на получение дохода собственника, но такого хамского отношения к персоналу надо поискать! …>>
2016-12-13 14:40 Автор: Анонимно, г. Москва
Не могу ответить что есть положительного
Отработав недолго в данной компании могу сказать, если вы ждете соблюдения ТК его тут нет! ЗП черная, при расчете можно не рассчитывать на своевременную выплату и на оплату неотгуленного отпуска, так же отпуск не оплачивается из полной зп. Что такое короткие дни установленные перед государственными праздниками тоже никто не знает. К людям относятся как к расходному материалу. Главная проблема компании неверна политика HR. Компания не заинтересована в персонале, только в результате который должны принести " рабы". Я могу понять бизнес что в первую очередь он направлен на получение дохода собственника, но такого хамского отношения к персоналу надо поискать! …>>
2016-09-09 19:51 Автор: Анна, г. Москва
Ирина, менеджер по персоналу.
- Куча тестов, такое ощущение, что я не помощником иду а директором. - Требуют выучить весь ассортимент компании за неделю, в противном случае не скрывают, что уволят. Но при этом в трудовую заносят сразу( вопрос зачем мне в трудовой их неделя) - Обязанности помощника очень, очень, очень, похожи на обязанности менеджера, точнее сказать ты просто все делаешь за него и все. - Офис находится на обочине Алтуфьевского шоссе, можно сказать пром зона, пешком вдоль неясно чего, на машине нормально, но паркуйся хоть на ступеньках офиса. - Вакансии в компании все срочные, такое ощущение, что у менеджера стоит задача закрыть быстро а не качественно, либо всем в компании все равно кто там будит делать за них всю грязную работу, есть раб.сила и ладно, что-то сделает не так уволим…>>
2016-04-27 16:12 Автор: Ирина, г. Москва
Перед этим читала отзыв. Сергей, он же Буток Вячеслав Викторович? Который работает в компании ООО Комо и хочет уходить от туда , т.к. там большие задержки по з.п.? а перед этим работал в ООО Даймон Фудс и попал под сокращение? ) Вопрос один почему частая смена работы, на одном месте 3 месяца, нв другом 6 месяцев. Моежт у Вас высокая планка в плана претендовать на роль регионального менеджера? может стоит начать с ассистента менеджера, но в региональный отдел? …>>
нет
2016-04-27 16:09 Автор: Ирина, г. Москва
их много
нет
2016-04-27 12:53 Автор: Сергей, г. Москва
Нет
Большое спасибо за отзыв. Вчера бал на собеседовании на позицию "Региональный менеджер". Ирина пела песню о компании очень складно. Что компания супер, кругом бонусы за привлечение клиентов, ЗП начинается у ребят от 90 000 рублей. Такое ощущение что в сказку попал. Дали кучу разных тестов, такое ощущение что берут в компанию топ менеджером с окладом 200 000 рублей. Напрягает напористость Ирины, давайте сделаем все быстро не будем затягивать, надо закрыть срочно вакансию и т.д. В нормальной компании не торопятся с этим вопросом, как правило очень пристально относятся к выбору кандидатов, а здесь готовы взять на работу прямо сегодня. Этот факт меня весьма настораживает. Для регионального менеджера предлагают не оклад, а копейки, но при этом хотят найти хорошего менеджера ссылаясь на мифический…>>
2015-04-15 15:07 Автор: Аноним, г. Москва
Есть хорошие люди.
Руководство на всех уровнях говяшки.
2014-11-13 19:30 Автор: Аноним, г. Москва
Хорошая, не большая дистрибьюторская компания. Для приобретения опыта и наработок на будущее, самое то!
Более, чем средняя з/п и нет никаких перспектив роста
Реклама