колектив філіалу був хороший, а сама фірма і керівництво - відстій повний

Обіцяють багато, але чим більше пашиш на них і виконуєш плани, тим більше зрізають зарплату (знайдуть причини). Но це ще нічого, а ось коли попадаеш на якомусь заказі, то з тебе роблять "козла отпущения", потім пів року не виплачуюють з/п і звільняють за згодою сторін. Так це б нічого ще, але через 2 міс. після звільнення подають на мене заяву в міліцію, що я їм ще щось винуватий. Короче їм все мало і мало. Так що, робота навіть не безпечна для Ваших фінансів.... Нікому не рокомендую…>>

хорошая девочка из HR

билеты не оплатили, прошла все службы , а у , не помню уточненную должность "какой то " директор -ему не понравилось , что у меня автомобиль , который стоит больше 30 000 долл. , и мне отказали... ЧТО ЭТО ? ? ?

Отсутствуют

Ездил на собеседование из другого города в Киев, Аня из отдела кадров сказала - берите все документы для оформления на работу, берите билеты за свой счет, мы вам их потом по любому компенсируем. Приехал в офис до начала рабочего времени, всех кто хоть на минуту опаздывал на работу отправляли в отдел кадров - оправдываться и писать объяснительные. Первая с кем беседовал - начальник отдела кадров, рассказал ей о своем опыте работы (хотя перед ней лежало моё развернутое резюме), потом она минут…>>

Жаль нельзя ругатся матом, а так, нет слов.

Качество и гарантии от « Арсенал-Центр» Запорожье. ООО «Арсенал-Центр» Знаменитая компания по производству кровельных материалов- металлочерепица, профнастил и т.д. Отменное оборудование, гарантия качества всё как-бы ок! НО! ! ! Компания «FasadKrovlya-SWM» принимает заказ на ремонт и реконструкцию частного дома, делает заказ через дилера «Арсенал-Центр» на металлочерепицу и комплектующие 22.09.2010г. И очень быстро, как обещает «Арсенал-Центр», с Запорожья в Михайловку (Михайловский…>>

Реально нет

Сотрудники быдло компания полный отстой к людям отношение как к гамну

работа интересная, мощная компания

создается впечатление как буд то центральный офис и офисы филиалов играют в разных командах, мертвая логистика, непонятная схема начислени бонусов менеджерам, каждый месяц, тем боллее если показал хороший товарооборот, выдумывается новая схема начисления зп. заведомо невыполнимые планы.

положительные стороны, то что берут на работу и все))) расказывают и обещают хорошо, но не работать не дают и условий труда не каких...

з.п. сотрудникам не выдают находят любые отговорки, а работу с требуют...