Сотрудники компании в большинстве своем прекрасные люди! Работать приятно с ними, но вот если посмотреть на всё остальное...

Итак, устроилась... Должностные обязанности расплывчаты просто до безобразия.Заработная плата им явно не соответствует, если вы после серьезных крупных компаний, устраиваетесь в НР Груп, торгуйтесь об окладе не стесняясь, набивайте себе цену, поскольку согласившись на то, что предлагают, с этим и останетесь. Премий нет, тринадцатой зарплаты нет. Система мотивации отсутствует. Никакого соц пакета, лучше вообще не болеть. Карьерный рост? Нет, забудьте! Думайте, если у вас проблема с поиском…>>

Не могу молчать, когда вижу как ругают мою родную компанию! Я работаю чуть меньше года, но очень ко всем привязалась, директор у нас просто ходячий позитив! И зарплату нормально платят, и вовремя, и справедливо, не то, что в некоторых других компаниях...Конечно, кому-то не нравится, что у нас реально надо работать с каждым покупателем, а не просто стопочки с одеждой с места на место перекладывать, как в заре какой-нибудь! Была у нас одна такая, любила очень в подсобке сидеть, когда…>>

Мало тренингов, хотя, сейчас вроде скоро учебный класс открывают. Жду с нетерпением)

з.п. не задерживали

Согласна со всеми отзывами ранее написанными. Работаешь, радуешься, никто ничего тебе не говорит и вдруг...узнаёшь из слухов! ! ! что на твое место уже замена готова! При попытке объясниться, тебя избегают. Увольняют с улыбкой и словами-"Ничего личного". Однажды, я была свидетелем, как исполнительный директор по поводу одного из магазинов, который не выполнил план сказала(импульсивно) - "Уволить всех! ! ! " Вот так, не профессионально( Приходя в DPAM никто не обучает должным образом, так,…>>

Было бы много если б не руководство в лице генерального директора, которая не ценит никого.

Самая большая текучка персонала. Очень нелогичные и порой неадекватные решения генерального и исполнительного диекторов. Необоснованные лишения премий. В персонал не вкладываются вообще никак, при этом требования завышенные. Отдела кадров нет вообще т.к. все увольняются. На работу все ходят как на каторгу, очень напряженная атмосфера в компании. Корпоративной культуры нет как таковой. Про всех собирают сплетни и только на них основывают мнение о работнике. Никому не советовала бы работать в этой…>>

офис находится в центре Москвы, это да. Но это ничего не меняет...

Друзья, хочу вас предостеречь: не ходите туда работать, берегите свои нервы и трудовой стаж. Надолго вы там не задержитесь, как впрочем и все остальные, кто работал в этой компании. Первое впечатление обманчиво, чем дальше, тем больше вы начнете понимать куда вы попали. Генеральный директор сильно неадекватная женщина, и она всем отравляет жизнь, ругается со всеми, давит, судится с сотрудниками, из-за нее многие сбегают и пишут заявление. НР груп-это болото, с ними работать невозможно,…>>

Коллектив замучен... но в общем хороший)

"Не ходите дети в Африку гулять"...ассоциации, оставшиеся от этой компании...никогда и никому не посоветую! ! ! ... берегите себя ... и свои нервы! ! !

----------------------------

Не платят зарплату, постоянная текучка. Директора зажрались там, подставляют хамят и воруют, самоуправство полное

нет

Гадость, а не компания

Ну не знаю, девочки... Я нормально работаю уже больше года и пока довольна. Начала продавцом, потом выросла. Может у вас там в офисе и ругаются, а у нас нормально все... и с офисом не ругаемся совсем и у нас все ок. И директора с нами не собеседовались, кстати. Ну да, зп можно и побольше, но с премией неплохо выходит, а премию может офису не платят, а нам еще ни разу не задерживали. Я не то, чтобы в восторге, но читая комментарии вообще не понимаю о чем писали, как будто в другой фирме.…>>

Жарковато в магазине, 2 кондиционера у нас, но все равно жирковато... Сейчас похолодало - нормально, а летом опять жарко будет.

Отсутствуют

Сотрудники компании запуганы совершенно неуравновешенными и некомпетентными генеральным и исполнительным директорами, которые не имеют ни малейшего понятия о розничной торговле, не знают законов(заставляют сотрудников работать в разрез с ТК и пр. нормами и законами РФ). Корпоративная культура отсутствует. Начальство экономит на всех и всем кроме себя. Уважения нет ни к кому. Практически все уходят из этой компании либо со скандалом, либо через суд(в основном сотрудники магазинов, но в последнее…>>