Одни отрицательные эмоции от работы в компании

ЗАРПЛАТА "копейки", которую списывают на различные штрафы. Менеджеров нужно просто привлекать к уголовной ответственности. Происходит кража из пункта выдачи в Москве, где видеокамеры даже не установлены. Я как работник написала заявление о краже. Приезжает менеджер с просьбой забрать заявление из полиции, поясняя это тем, что это у них не первый случай и в дальнейшем будем подано коллективное заявление. Я по просьбе менеджера пишу встречное заявление и в итоге через 2 месяца на меня вешают "эту кражу",…>>

Нет

Обман, нарушение прав потребителя, нарушение закона ст 22 РФ, удерживание средств больше месяца, на требования вернуть операторы пишут отписки, но деньги не возвращают, это противозаконно. Мошенничество и обман покупателя.

Для меня их нет

Я работала в ночные смены на складе в Электростали, и Магомед, старший на питании (блок 4-2), откровенно приставал ко мне и регулярно оскорблял. Я ясно дала ему понять, что замужем, и мне такие ухаживания не нравятся. Это только усугубило ситуацию, и он стал приставать ко мне ещё чаще и даже стал распускать руки. При этом он говорил, что жаловаться идти бесполезно, потому что он старший, а я тут никто, и поэтому мне не поверят. На Вайлдберриз я больше не работаю, поскольку не могу больше…>>

Была неплохая ежегодная акция, когда сотрудников вывозили на Кипр, а в 2020 в Сочи на неделю, где мы работали всей командой, а вечером имели возможность хорошо отдохнуть. Казалось бы, что все хорошо, но всегда натыкаешься на хамство со стороны организаторов. Любые предложения и пожелания всегда натыкаются на "скажите спасибо, что компания дает возможность вам поработать в таких условиях".

- Удаленная работа Казалось бы очевидный плюс является следствием максимально плохого отношения к сотрудникам и организации рабочего пространства в офисе. Сотрудников наняли весной больше, чем есть мест в офисе, затем отказались от офиса полностью, заменив целый этаж на что-то напоминающее шоурум Икеи, что руководство гордо называет "Коворкинг" - Плохое планирование проектов Менеджмент от середины и до топа крайне некомпетентен. Проект могут начать делать, а через 2 месяца закрыть…>>

Платят зп, есть удаленка

- Куча проектов уходят в стол, руководство торопит с выполнением, люди работают ночами и по выходным (без оплаты), а потом проект сворачивается, обратной связи от руководства нет; - Легко могут сократить целую команду и вынудить уволиться по собственному желанию, чтобы не выплачивать положенное по закону; - обещали ДМС, скидки на продукцию, питание в офисе, кофе/чай и проч. — ничего из этого нет, совсем (есть растворимый кофе/чай и кипяток); - выдавали технику, но вскоре заставили…>>

Не соглашусь с большинством негативных отзывов. Работала в WB 5 лет. Ушла по собственному, т.к. устала... "выжимают" там хорошенько. А в общем, компания предлагает много того, что другие организации предложить не могут: корпоративный транспорт, бесплатные обеды, спорт-зал, ни какого дресс-кода. Места рабочие оборудованы и вполне укомплектованы. Если хватит ума, сил и энергии, в этой компании можно расти и развиваться. Школу жизни даёт такую, какой ни где не получите.

Оpen space! ! ! ! ...и, конечно, руководство, для которого вы, всего лишь, зап.часть от двигателя системы. Сломаетесь - выкинут и поставят другую зап.часть.

За 4 часа потраченного впустую времени не успел разглядеть ни одного.

Всем дратути. Хочу поделиться своим сегодняшним опытом «прохождения интервью» в компании WILDBERRIES. Будет много букав, поэтому если читать Вы не любите – смело закрывайте отзыв. Часть 1. Начну сначала. В силу определенных причин, которые к отзыву не имеют никакого отношения, я решил, что мне пора двигаться дальше и начать мониторить рынок труда. А с текущего место работы, к моему большому сожалению, уходить. И начал я рассматривать варианты, которые мне интересны. Я обновил свое резюме…>>

Нет

Такого скотского отношения к работникам со стороны начальства, я не видел ни разу.

Есть бесплатная парковка в несколько рядов Бесплатные тренажеры, душ, обеды

Постоянная пробка после съезда о мкада на мосту Грязный офис с дешевым ремонтом, туалеты с неприятным запахом Сотрудники матерятся, переговариваются громко на рабочих местах, грызут семечки и плюют очистки на пол. В столовой моют и протирают все жирными тряпками без моющих средств Нет четкого подчинения, непонятно кто за что отвечает

Насамом деле много...

Артем скучаю по тебе...