Другие названия:: Квест этикалс
Сфера деятельности:  Производство и поставка: Лекарства
Сайт: 
Страна: Украина
Регионы работы: Киев, Днепропетровск
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  2882
Описание деятельности:  Медицинское представительство индийской компании на рынке Украины

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     « микролабс »Всего отзывов: 8

Фильтр по региону: Все Киев Днепропетровск



2012-02-17 05:19 Автор: Гиприл-А, г. Киев
Кому он на хуй нужен твой СМС-маркетинг? А по зарплате за последний месяц кидают!
Какие блять бонусы? Даже по зарплате за последний месяц кидают!
2012-01-25 02:12 Автор: Аноним, г. Днепропетровск
За последние 3 года компания "Микро Лабс" очень изменилась и изменилась в лучшую сторону. В компании стали систематически проводить тренинги, обучение сотрудников стало более качественным. Требования к работе медицинских представителей изменились, стали более четкими и прозрачными. Внедрены новые технологии в работе - смс маркетинг, рейтинг каждого сотрудника компании, что дает возможность отметить каждого по способностям и возможностям. Очень странно, что кто то вносил компанию в черный список, скорее всего люди просто не прониклись духом и идеями компании. Ну не могут все подходить всем, но развернитесь и идите вперед, ищите себя, возможно где-то вы станете незаменимым сотрудником. Мне как сотруднику компании очень неприятно, что люди, которые находились в компании короткий срок,…>>
Бонусы выплачиваются с небольшими задержками, но главное, что выплачиваются ВСЕГДА!
2011-08-15 11:32 Автор: Гиприл-А, г. Киев
Красивые промо-материалы
Продолжаю делиться впечатлениями о "МикроЛабсе": Визиты к врачам проводятся по формуле 12 + 5. Формула 12 + 5 подразумевает, что с самого утра МП, согласно стратегии, должен, не ожидая очереди, сделать блиц-визиты. А именно ворваться вместе с пациентом или во время того, как пациент сидит на приёме у врача, в кабинеты к узким специалистам (кардиолог, отоларинголог, уролог, невропатолог, травматолог и т.д.) и протарахтеть фразу типа: "Здравствуйте, Жанна Феоктистовна, компания "МикроЛабс" и я, Снежана Бумажкина, приветствуем Вас! Назначьте сегодня Вашим пациентам наши Гиприл-А и Амлонг, а я к концу приёма снова приду к Вам и мы обсудим результаты! " Какому врачу и пациенту это понравится? Неудивительно, что после такого пациенты звонят на горячую линию власти и жалуются,…>>
2011-08-14 01:43 Автор: Гиприл-А, г. Киев
Красивый офис
Топик на Молодогвардейце-Котище с фотографией психически больной медпредставительницы: kotische.info/dc/viewtopic.php? f=2&t=575 Просьба к администрации "О Работе.Нет" дать возможность добавлять фото, хотя бы embedded со сторонних фотохостингов.
2011-08-14 00:26 Автор: Аноним, г. Киев
Красивый офис
2011-08-14 00:08 Автор: Аноним, г. Киев
фото
[URL=http://imageshack.us/photo/my-images/685/ilys1.jpg/][IMG]http://img685.imageshack.us/img685/1994/ilys1.jpg[/IMG][/URL] Uploaded with [URL=http://imageshack.us]ImageShack.us[/URL]
2011-08-14 00:07 Автор: Гиприл-А, г. Киев
Красивый офис.
Уважаемые соискатели работы медицинского представителя, не ходите ни за какие коврижки работать в МикроЛабс! Каждую неделю на собрании компасируют мозги, заставляя сдавать письменный зачёт по одному из нескольких десятков промотируемых МикроЛабсом препаратов. Кому это на ... нужно - непонятно, поскольку препараты почти все копии (амлонг - это амлодипин, серокс - это серратиопептидаза и т.п.) и врачи и так знают, что такое амлодипин и как он назначается. Завышенное количество визитов - 15 к врачам и ещё 5 в аптеки. Итого 20. Машину не дают, пока через три года верной службы дали только сраный Daewoo Matiz Киевской региональше, которая за это гнилое корыто готова целовать компанию в зад и вперёд. На собеседовании всем поёт, как получала около 1200 грн, работая врачом, а потом…>>
2011-01-23 00:02 Автор: Аноним, г. Киев
Пока работаешь в лицо тебе все улыбаются а как разговор идет о деньгах так всплывает все наружу.
Работа на испытательном сроке неофициальная , с окончанием постоянно затягивают, больничные за свой счет.......мол вы же у нас неофициально)))кроме графика работы с 8.30 до 17.30 куча работы с отчетами на дому занимает где-то 1 выходной день полностью.Бонусы не зависимо от выполнения рабочего плана не выплачиваются, обучать тебя никто не обучает сам учи , сам работай по своему усмотрению. если вдруг вас решат все таки оформить что происходит где-то через пол года минимум (вместо испытательного срока в 3 мес) то будете получать официально минимальную зп....... если размещаешь информацию о работе в этой компании в резюме , то тебе резко перестают звонить работодатели....можно самим сделать несложный вывод...((( многие мед представители сталкивались с этой компанией и никто хорошо не отзывается((( если…>>
Реклама