Компания не для слабых. Если работать хорошо, то и проблем не будет.

Не нашел.

Работаю в компании уже больше года, есть свои плюсы и минусы. Из плюсов - реально крутой коллектив, возможность профессионального роста, адекватные руководители.Есть возможность карьерного роста, возможность заработать.

Иногда бывает тяжело, но где не бывает

Работая в этой компании получила уйму опыта, всему научили, что не знала. Могу отметить хороший коллектив. Директор А.К.Цвирко знающий свое дело человек, если что всегда выслушает.

Не нашла

Хорошее место для работы, приятный, отзывчивый персонал.Всем чем смогут помогут. Также могу отметить хороший офис со всеми удобствами

Не заметил

Нет вообще.

Тоже пытался устроиться мастером. Пришел, увидел производство и понял здесь делать не чего. Нарушений столько, что после любой проверки тебя как руководителя могут ... зажать в дверь. На собеседовании специалисты не знают даже элементарного, не говоря уже про свои обязанности. А недавно мне позвонили спустя год после собеседования и вновь пригласили на собеседование. Я их сразу отправил по дальше. Это их так прижало, что они теперь сами звонят и приглашают. Еще пару таких отзывов и эта шарашкина…>>

Отличный коллектив. Нормальная работа. Есть возможность для роста. Если с головой дружишь то можно продвинуться. Ушел так как открыл ИП.

Они не столь существенны.

Прочитал предыдущие отзывы был весьма удивлен. Человек пришел нагадил и ушел. И хватает совести писать всякую чушь. На самом деле коллектив прекрасный. По ЗП то что обещают делают.

Небольшая несогласованность в действиях производства и отдела продаж. Нет четкой командной позиции руководства.

Хороший коллектив. Есть возможность для развития и роста. Если есть интересные предложения директор всегда готов выслушать. То что обещают делают.

Плохая организованность. Нет четкой направленности

уволиться без отработки!

самый важный показатель, что работник по кадрам меняется часто, если уже изнутри человек видит и сбегает есть значит причина, но и на самом деле самодур директор, ему работяги вообще не люди, к нему и подойти нельзя спросить, а если подошел спросил завтра ты не работник Арлекса, зп - задержки постоянно, утверждают что задержка на сегодняшний день на неделю, 2, 3 недели и тд это норма, интересно конечно это по какому ТК норма, по ТК директора фирмы Арлекс. Офисные работники также меняются. Рыба…>>

нет вообще ...разве можно каждый месяц принимать и увольнять столько людей, можно , это чтобы экономить ...пишут одну сумму в итоге совсем другое и два месяца надо отработать чтобы получить зарплату , а про отношения вообще нет слов, , , не теряйте время и нервы, ,

все, все, сварщики получают 4-5 обещали 10, отдел кадров меняется 1 раз в месяц , , если все писать надо много времени и нет желания, , , успехов поднимать фирму и карман цвирко , , ,