Другие названия:: Клиника doc+, Служба вызова врача на дом doc+
Сфера деятельности:  Услуги: Медицинские услуги, спортклубы
Страна: Россия
Регионы работы: Москва
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  573

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     « ООО "Новая медицина" »Всего отзывов: 6



2017-01-31 20:52 Автор: Анна, г. Москва
Пригласила подруга работавшая там терапевтом (уволившаяся после моего прихода), девушка (Алена) пригласившая на собеседование не может ответить на ряд простых вопросов. Решила все-таки доехать до офиса на Бауманской (мне недалеко), на собеседовании очень долго беседовали 2 молодых человека (весьма неделикатно осматиривавших с головы до ног, тупые пошловатые шутки). Направили на Островитянова д. 5, там поначалу весьма любезно встретил руководитель по детству Максимов (позже начал грызть за ряд несоответствий в станадартах при заполнении электронной карты пациента)-весьма неприятный тип. Создается впечатление о человеке со скрытыми психическими расстройствами или человека ранее часто злоупотреблявшего спиртным). В целом проработала пару недель и ушла. Приятного мало. Врачи работавшие в данной…>>
из минусов: весьма неприятное впечатление от "общения" с людьми на Бауманской (кем представились не помню, но в солидных организациях персонал ходит с бейджами на которых указаны инициалы и кратко должность), не понравился их "плоский юмор" Не понравилось отношение г-на Максимова-несдержанность, попытка "сломать" сотрудника Не понравилось чрезмерно завышенное о себе мнение некоторых молодых врачей (наведя справки стало понятно почему в таких клиниках как Филатовская, Морозовская и Сперанского они надолго не задержались Не понравилось то что уволившись с данной организации меня продолжают допекать хэдхантеры с предложением по работе в данную организацию (сразу становится понятно как работает персонал по набору сотрудников) в общем команда дилетантов, руководителей-психопатови врачей-не…>>
2016-12-22 13:33 Автор: Артак, г. Москва
Добрый день! Хотел рассказать про нашу компанию: Работаю в Док+ с 26 сентября 2016 г. и хочу сказать, что команда очень профессиональная и все организована отлично, не жалея не сил, не средств. Я работал в разных местах и в городских и федеральных и ведомственных учрежденях от врача до руководителя поликлиники и могу сказать уверенно, что за последние 5-7 лет система здравоохранения на фоне так называемых модернизациях и оптимизациях из врачей и мед. персонала сделала обслуживающий персонал. В компании Док+ каждый уважающий себе врач понимает, что ты тут врач, у которого есть все необходимое для качественной работы, а это укладка, где есть все необходимое (от бахил, до глюкометра и лекарств для первой помощи) и самое главное время для осмотра, которое так не хватает в других учреждение…>>
Нет
2016-12-21 17:51 Автор: Аноним, г. Москва
Оформление по ТК, белая ЗП, удобное расположение. Не жалеют денег на продвижение бренда компании.
Собеседование проводят много руководителей и так тщательно, как будто прохожу на должность ТОП уровня. Вопросы на собеседование больше связаны не с профессиональным опытом, а с "выявлением личных качеств", хотя то, каким образом все происходит и КАКИЕ вопросы задают - это уже нарушение трудового кодекса, внедрение в личную жизнь, а самое главное это не поможет отобрать им нужного сотрудника. В компании царит потребительская обстановка (как для врачей, так и для офисных работников) - нужно что бы ты работал 100% от своего времени, между собой никто не общается. Руководители всех направлений очень молоды, амбициозны и инфантильны. Работать в таком коллективе не приятно и тяжело. Так как это старт ап все системы работы только в процессе выстраивания и часто бывает что что-то не работает…>>
2016-12-12 19:26 Автор: Белла, г. Москва
Работа в док расширяет горизонты самореализации, дает возможность использовать свои знания и обмениваться ими с коллегами. Я ценю отзывчивость и гибкость компании, нацеленность на результат и поддержку сотрудников. развитие в профессиональном плане. Возможность уделить каждому пациенту достаточно времени и внимания, а как следствие: правильно поставленный диагноз, эффективное лечение, здоровый пациент. Преимущества - личностный рост, воплощение амбиций, сотрудник док может в полной мере использовать накопленный опыт, потенциал. А самое важное - это новый уровень медицины. Круто быть свидетелем того как разрабатывается и зарождается новый уровень мед услуг, и ты являешься участником этого процесса) свидетелем того, как компания растет вместе с тобой) или я вместе с компанией)…>>
Нет
2016-11-15 13:54 Автор: Эдуард, г. Москва
Такси (перемещение от вызова до вызова) График можно изменять (руководство идёт на встречу) Пополнять расходники (документы, бахилы, шпателя и др.) можно в пунктах обеспечения на 1905 года, Островитянова Инвесторы-Яндекс и "Беринг". По своему опыту знаю. Если инвесторы солидная организация то с зарплатой проблем не будет. Постоянный чат с опытными врачами-коллегами, при необходимости можно попросить совета. Нет собраний на которых обязательно надо присутствовать. Для оплаты наличными не нужно возить с собой терминал или выбивать товарный чек. Удачное инвестирование с учётом "убитой" участковой службой в России…>>
Руководитель педиатрического отдела (Максимов Андрей Владимирович), весьма несдержан и вспыльчив. Для руководителя не самая лучшая черта характера. Признаюсь-по невнимательности делал ошибки при заполнении карт. Но вызывать сотрудника из-за замечаний в офис в рабочее время некрасиво. Достаточно указать это по телефону. Отношение непосредственно с его стороны можно охарактеризовать как крайне несдержанное (мне оно не понравилось). При увольнении -за трещину стекла рабочего планшета, с зарплаты вычли сумму самого планшета (сам планшет после моей претензии отдали) Сотрудники (врачи) в основном совместители (основными работают только люди с почасовой оплатой труда), у остальных сдельная оплата труда (700 рублей за вызов) Работа техподдержки быстра, но программы и приложения постоянно виснут,…>>
2016-07-30 18:55 Автор: Веселая), г. Москва
Обещают, что компания полностью официальная. Новый красивый лофт у метро Бауманская (правда не уверена, что зимой там будет тепло).
Идет долгий поиск сотрудника на должность "Специалист по работе с клиентами", причем выбирают так, как будто им нужен Президент компании)). Очень придирчиво: 2 этапа собеседования. Учтите, что первый раз вам придется ехать в Коньково (или Тропарево, как уж удобнее будет), далее наземным транспортом, т.к. в такую жару 20 минут пешком перебор. Как сказала моя подруга для з\п в 35 тысяч 2 этапа - перебор. Первый, кстати, вполне приятный. А вот на Бауманской вам придется пообщаться с Плехановым Дмитрием, если честно, одно из самых позорных интервью на моей памяти. Вопросы задавались с какими-то ухмылками, насмешками, неудачными шутками, вообщем как-то несерьезно. Коллектив очень молодой, учтите те, кому нужно более солидное окружение.…>>
Реклама