Т.к. директор выдает зарплату раз в квартал, то я научился жить на 30-40 тыс. в месяц с беременой женой. Зато дадут тебе зп за два прошлых месяца и вроде как премию воспринимаешь, идешь шопингом заниматься. Требования к тебе высокие: давай это, давай то. А вот директора поднять культуру производства не могут. Долгов понабрали, сроки рвут, зато всем песни поют. контора на издыхании последнем. Но они тараканы такие не успокоятся, будут на рынке искать себе молодых лошков, чтобы им сказки расказывать,…>>

С таким руковосдтвом, как А.Н-ский и А.Д-нов фирма и ее замечательные сотрудники обречена. Я помахал им рукой на прощанье. Теперь со стороны буду смтреть за их агонией. Юрец, Колян, Катя - вы там держитесь! Лена якушева - хорош уже, а? Новички - бегите. Ну, что такое? Не читаете интернеты что ли? БЕГИТЕ оттуда!

Поначалу всё же платили.

Подписываюсь под всеми оставленными выше отзывами: всё неорганизованно, не оплачивают отпуска, больничные, игнорируют ТК по полной, вынуждая работать все праздники (мол, оклад складывается из 27 рабочих дней в месяц и плевать на то, что, например, 1-8 января выходные дни ОФИЦИАЛЬНО). И - жесткие невыплаты заработной платы. Резюмирую: с мая по октябрь 2016 мне были выплачены какие-то копейки по 10-15 000 в месяц. Конечно, все переработки за выходные и ночные смены оплачены не были. В итоге…>>

Коллектив ребят таких же, как я.

Несчасный Техдиректор Андрюха Головков, который уже офигел сидеть и слушать наши жалобы. Вот менятоже доканала эта проблема. Выдали две недели назад по 15000 (что меньше три моей зп) и дальше ждите. Монтажники в плюсе, сметчики в плюсе. Я бутылки собираю. Девчонки сидят проектировщицы тоже без денег, мужья им подкиждывают. Решить ничего нельзя, директора (их тут 5 штук) читают всем нотации, говорят что тоже в заднице, и распыляют весь твой пыл. Ничего не получилос, поэтому уволился. Еще 47300…>>

Хорошо что не пошла туда работать:-)

Приходила на собеседование года три назад. Общалась с каким-то пухлым бородачем и странной женщиной Феодоридой. Осталось грустное впечатление и от офиса и от людей и от обещаний, что собственно и подтверждается текущими отзывами.

Одна сторона положительная - это коллектив. Такие же, как и вы, несчатные ребята, которых на волне безработицы занесло в эту шарагу.

Отрицательных сторон много. Во-первых, это директора А. Н-ский и А. Д-нов. Н-ский вообще сатана в чистом виде потому что на первый взгляд он покажется вам адекватнейшим, последовательным и рассудительным. Но точно с такой же расудительностью он будет вам вешать лапшу про задержки зарплаты, которые достигали 3-4 месяцев. Не верьте ни единому его слову! А. Д-нов вроде норм, но ему по барабану все ваши проблемы, тока лишь бы молчали в тряпочку со своими проблемами. Среди уволенных платяться долги…>>

Я отдуши смеялся

Спервова дня воруют все, все! Металл расходники и тд. От монтажников и выше.Я так понял что камуто платят а в основном швыряют так что ребятки советую если хотите адриналина!

Их нет

Начнем с того, что задержка з.п уже составляет 2 месяца. Официальная з.п в компании 18000. На объектах работают прорабы, которые являются бездарностями. 99 % прорабов и руководителей вообще не представляют как работать и общаться с людьми. На объектах постоянно нет материалов, а выполнять работы требуют. Информация для подрядчиков, NDC кидает на деньги. В этом нет ничего удивительного, т.к руководство с полным пофигизмом относится к своему делу + врут и не держат слова. Работы на объектах…>>

Да, такая компания существуют вот и все ее положительные стороны.

Типичная бесхарактерная компания, со всеми типичным проблемами: многомесячная невыплата зарплаты, наплевательское отношение к сотрудникам, ужасный офис да и условия труда в целом но при этом руководство считает что все круче некуда. Объекты сидят и без денег и без материалов. Основной вид деятельности - выцарапать объект и попытаться его передать субчикам чуть чуть дешевле. Вранье на каждом шагу.

Давно на рынке труда, хороший коллектив.

Посыл руководству. Займитесь уже производством. У вас на строй площадках полный бардак "сначала асфальт потом трубы" прорабы и руководители как будто без образования, без понимания, без элементарного мышления. работу требуют, материала нет, пойди найди, сделай как хочешь! делаешь, переделываешь, и так каждый день.

Много объектов по Москве и Подмосковью, большой объем работы! Дружный молодой коллектив!

С самого начала знакомства с данной компанией строиться на вранье со стороны работодателя. Звонок в офис начинается с не с приветствия, а с ряда вопросов, где, кем и когда работали, что такое узо и чем оно отличается от дифавтомата, после чего вас приглашают на собеседования либо сразу направляют на объект. Мое собеседование проходило в офисе, с HR- менеджером Еленой Якушевой, мне было рассказано о деятельности копании и основной работе на объектах. Так же мне была оглашена заработная…>>