Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2012
Дата увольнения: 2012

нет

Обращать внимание нужно на то что пишут люди которые работали в этой компаниии и что они получили .Вот и получаются такие отзывы, потому что у вас набрались всего этого нигатива.И ничего нового и хорошего у вас не появилось как был бардак так он и остался даже еще хуже стало.Там и так была текучка кадров а с приходом нового ДИРЕКТОРА вообще компания начала развиваться резко по шкале вниз.А то что пишут отд . кадр. что это все не так - ЧУШ и БРЕД.Увольняют людей с опытом, проработавших не один год и давали отличные показатели , а на их место берут делитантов , да еще некому их обучать.Ну если это происходит значить кому-то с руководства это выгодно для свого личного интереса.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании