Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2007
Дата увольнения: 2008

Их просто нет....

Всё просто ужасно...совсем непонятно с какой целью туда вообще берут сотрудников, складывается лишь одно впечатление...вынести мозг...полностью разбить нервную систему....обещать огромные бонусы, а потом прогулять их с топ-менеджерами на одной из конференций HP, где-нибудь в турции... а почему бы и нет... На собеседовании ты слышишь лишь о огромных перспективах о маленькой з/п в начале работы... но через год, ты будешь получать в разы больше....ну да...как обещали 12000, и ушел с 13000... ни одного бонуса!!! Топы сидят по пол ночи в офисе , потом приезжают домой сидят на удалёнке... И КРОМЕ ТОГО,ЧТО УМЕНЬШИТЬ З/П и НЕ ЗАПЛАТИТЬ, К СОЖАЛЕНИЮ БОЛЬШЕ МОЗГОВ НЕ НА ЧТО НЕ ХВАТАЕТ...
а как же слоган " Фанат-своего дела"... ест там и такие... вот кого очень жалко... умные, талантливые, перспективные-сидят в этой клоаке и гниют...людям становиться попросту наплевать на семьи и личную жизнь... как зомби до 12 ночи на работе, ещё и в выходные выходят, и все ради чего...одной фразы "В бонусах всё увидишь"...
Коллектив конечно дружный...но все друг-друга за спинами обсуждают... та не так одета, эта купила машину, а другая тупая как пробка...Я безумно счастлив, что не на долго задержался... сижу теперь работаю, получаю в 5 раз больше (на самом деле)... и не думаю когда же попаду под сокращение...
Не думайте даже отправлять резуме в Депо.!!!!

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании