Никнейм: Михаил (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2012
Стартовая зарплата $1000
Текущая зарплата $1200
Дата увольнения: 2012
Полезность отзыва: 1 - 0 = +1
Всего комментариев: 1

1. Поставляют изначально хорошую технику.
2. Руководство поощряет безделье сотрудников (условно свободный график, опоздания на работу, невыполнение поручений и прочее)
3. Руководство выдает премии.
4. Есть возможность поехать на стажировку за рубеж.
5. Выделение больших сумм на рекламу и участие в выставках.

1. ..но не поставляют вообще запасных частей.
2. ..никакого карьерного роста и личной мотивации для развития.
3. ..но отнимает их (требует вернуть) как отмывание денег.
4. ..но только спустя около года после принятия на работу.
5. ..но из-за низкой квалификации руководство и недальновидной политики в целом, вложения становятся бессмысленными.
6. Нет четких ограничений обязанностей в компании. Все делают все и как итог: никто ничего не делает.
7. Полное отсутствие коллектива.
8. Не соблюдение ТК РФ, как при командировках, так и в повседневной работе.
9. Откровенно убогий офис, при существенно задранных наценок на оборудование.
10. Отсутствие сервиса и поддержки клиентов.
11. Как итог: наплевательское отношение к клиентам и посредникам.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании