Отзыв о компании ГК "Уфаойл-ОПТАН"
Подписаться
Подписаться
Добавлен: 11:04 06.09.2012
Сфера деятельности: Производство и поставка: Полезные ископаемые (нефть, газ, уголь, руда и пр.)
Сайт: optan.ru
Эл. почта: ГК "Уфаойл-ОПТАН"
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Алтай, Амурск, Брянск, Грозный, Екатеринбург, Зеленоград, Ижевск, Курган, Рязань, Татарстан, Ульяновск, Уфа, Хабаровск, Чебоксары, Челябинск
Телефоны: +7(347) 279-99-97, 292-50-60, 292-32-32, 292-50-70.
Рейтинг компании:
Всего отзывов: 85
Описание деятельности: Нефтетрейдер, реализация нефтепродуктов оптом и через собственную сеть АЗС.
Никнейм: Руслан Ибрагимов
(работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2010
Дата увольнения: 2012
Всего комментариев: 6
Дата начала работы: 2010
Дата увольнения: 2012
Количество просмотров: 87
Полезность отзыва:
4 - 2 = +2Всего комментариев: 6
Положительные стороны
Ужас!
Отрицательные стороны
Да, действительно пришел К. и оптану в Кургане наступил конец. Все бегут, увольняются. Постоянные штрафы, объяснительные требует. А недавно вообще возомнил, чтобы зайти к нему в кабинет нужно записываться а иначе штраф 10руб( у него з/п маленькая видимо на сигареты не хватает). Все, кто нормально работают у него на последнем месте, а кто стучит- классные сотрудники им можно и доплачивать.Раньше при Ж. отношение к людям было человеческое, а сейчас скотское ценили в сотрудниках ум, трудолюбие.А сейчас чем бескультурнее тем лучше.Разговаривать с сотрудниками вообще не умеет один мат (видимо без мата разговор не клеится).Представьте, как в таких условиях работать при Р. такого не было нормальный был мужик. З/п платили вовремя, в отпуск нужно , пожайлуста. В Уфе по всей видимости какие же сидят раз на место ген. директора ставят не имеющего ни какого опыта на руководящей должности.Он думает только о том как купить машину, отдохнуть. а на АЗС все пистолеты оторваны, нет элементарного лампочек, бумаги, быт. химии.Операторы увольняются, бегут а иначе на них повесят огромные недостачи.
Оценки компании
| Коллектив и корпоративная культура | |
| Начальство и его уважение к сотрудникам | |
| Рабочее место и условия работы | |
| Социальный пакет и льготы | |
| Перспективы работы в компании |
Расскажите своим друзьям:
Комментарии к отзыву
Чего мечтать о том, что было когда-то и при ком-то?
Надо плясать от того, что есть. И сейчас вполне себе приличная компания.. и при желании очень даже можно работать.
А сидеть и вспоминать как было раньше - бред полный. Завтра тыщу раз всё может поменяться. И что? Будешь причитать, что оказывается сегодня было хорошо?!
Надо плясать от того, что есть. И сейчас вполне себе приличная компания.. и при желании очень даже можно работать.
А сидеть и вспоминать как было раньше - бред полный. Завтра тыщу раз всё может поменяться. И что? Будешь причитать, что оказывается сегодня было хорошо?!
ЛЮди, скажите что за анкету в 200 вопросов присылают и как еепройти и где скачать?
Да, как говорит С.М. ужас, а не директор. А ты М. молодец раньше к. в хвост и в гриву а сейчас ему в глазки заглядываешь, хочешь выслужиться. Если бы В.Н. знал, что она про тебя и твои похождения пела на всю бухгалтерию.Ты со своей подозрительностью пригрел такую змею у себя на шее она и Р. про твои дела поет и приемной постоянно трется чтобы тебя из равновесия вывести. Задумайся почему у тебя проблемы на НБ ?
Согласна, но не совсем. Маты и про АЗС - это да, а вообще хорошо преувеличил.
Если вы пошли на больничный к вам неожиданно может нагрянуть комиссия и сфотографировать во всем позах.Вот так в Оптане
Подписаться
И чего все так к скотскому отношению прицепились? Вам кто-то надиктовывает сообщения? У всех одно и то же.
Отношение к себе формирует вы сами и НИКТО больше!