Отзыв о компании «Алкон-М»
Добавлен: 21:29 01.09.2012
Другие названия: Каскад
Сфера деятельности:  Торговля: Продукты питания и напитки
Страна: Россия
Регионы работы:: Москва, в Московской области, Санкт-Петербург, Астрахань, Белгород, Брянск, Калининград, Калуга, Камчатка, Карелия, Кемерово, Краснодар, Красноярск, Курск, Липецк, Нижний Новгород, Орел, Пенза, Ростов-на-Дону, Челябинск, Чита
Телефоны: +7(495) 7727736
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 104
Описание деятельности:  Алкон-М, ООО Компания «Алкон» – Санкт-Петербургская торгово-производственная компания, крупнейший пивной дистрибутор по северо-западному региону, известный производитель слабоалкогольных коктейлей. Свою деятельность компания осуществляет с 1995 года В 2002 году компания выпустила свой первый коктейль. В данный момент продукция представлена четырьмя брендами – Marty Ray, Blazer, Strike, Jim Bay. Сегодня коктейли компании «Алкон» продаются по всей территории России, открыто 6 филиалов: Москва, Самара, Новосибирск, Екатеринбург, Омск, Нижний Новгород, Татарстан. С 2003 года компания успешно осуществляет экспорт в страны Ближнего зарубежья. «Алкон» - крупная, успешная, динамично развивающаяся компания. Сегодня во всех подразделениях «Алкон»: производство, продажи и маркетинг, логистика, управление персоналом и других работает более 1000 человек. В современной бизнес среде главный ресурс компании– это человеческий ресурс, именно поэтому компания придает огромное значение работе с персоналом. Преимуществом компании «Алкон» как работодателя является лояльное отношение к молодым специалистам. В компании «Алкон» большое значение уделяется обучению, профессиональному развитию сотрудников. Обучение осуществляется путем проведения, как внутренних тренингов, так и с помощью привлечения лучших тренинговых компаний. Материальные вложения в обучение сотрудников рассматриваются как выгодное вложение в развитие бизнеса. Таким образом, не имея за плечами серьезного опыта работы, но, имея желание и потенциал работать и зарабатывать, придя в компанию можно приобрести ценные знания, навыки и опыт. Разрабатывая и внедряя корпоративную культуру, большой акцент в компании делается на мотивацию, удержание сотрудников. Стабильность в коллективе – это стабильность в бизнесе. Компания живет богатой и насыщенной корпоративной жизнью. Сотрудники участвуют в корпоративных тренингах, Тим билдингах, играют в футбол, волейбол, катаются на картинге и лыжах, выезжают на пикники. Лучшие сотрудники по итогам года особо выделяются и награждаются руководителями компании «Алкон». Наша стратегия- стратегия лидерства по объемам продаж и рентабельности выпускаемой продукции. Корпоративные ценности компании - новаторство, эффективность, ответственность и профессионализм. Компания уважает, ценит и мотивирует труд своих сотрудников. Создана эффективно и стабильно работающая команда. Оценивая потенциал рынка Москвы и Московской области, в планы развития ООО «Алкон-М» входит дальнейшее увеличение штата сотрудников.


Автор: Сотрудник (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)
Дата начала работы: 2011
Количество просмотров: 45
Полезность отзыва: 3 - 2 = +1
Всего комментариев: 5
Положительные стороны

Ребят, ну какую же ерунду вы тут пишите. Конечно вы не получаете свои бонусы, а за что.....вы же с территории разбегаетесь уже после собрания. Так за что вам должны платить, вас гнать надо. Я вот работаю с утра и до вечера, приехал в Москву, чтобы зарабатывать, и выполняю свои планы, сейчас вот перешел на следующий грейд. Так что зря вы тут строите несчастных обиженных, не устраивает идите в другое место работать, только потом обратно проситься будете, как это делают многие.



Отрицательные стороны

не вижу


Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

# Ярослав2013-03-01 18:11:56
Ага может ещё поспорим про работу????
# Серёга2012-11-16 21:12:19
Я ушёл летом и не жалею, занялся бизнесом, сейчас делаю деньги сам когда хочу и сколько смогу. Я хз есть ли на рынке труда аналоги алкону.
Для тех кто ищет работу могу сказать, что место на момент моей работы было довольно приятное, сплочённый коллектив, адекватное руководство. По деньгам у меня почти всегда выходило 100% а это 45-50 тыс, но к моменту увольнения планы стали завышать в реально невыполнимые. Очень много было отчётности, а теперь следят по кпк, конкуренция тоже неслабая, постоянные сливы в опт, конкуренты и негатив в торговых точках, с дистром работать сложно, тормозят и много мешают. Ежедневные собрания тоже вымораживают, это лишнее, это бензин и время торговых.
Штрафы есть, но неочень большие, я попадал как-то за опоздания рублей на 700.
Есть возможность вырасти до супера за год-полтора, есть грейдовая система роста.
В общем, новичкам рекомендую - и опыта наберётесь и свои силы испытаете. Ну а опытные продажники думаю сами знают где им лучше)
Алконовцам привет, и удачи в трудах!))
# Жоирк (один и единственный)2012-09-13 19:57:00
Аноним, не буду перечислять фамилии сотрудников, кто хотел вернуться....с тортиками приходят обратно... :) даже смешно становится... Уважаемые и дорогие, как жалко, что пишут только плохое.... Хорошего в нашей компании намного больше, а самое главное это коллектив!!! Только благодаря нам, компания стала лидерами по САП в России! Проверьте! Выполнять цели и будут денюжки...а Алкон меня в этом никогда не обижал :)
# Сотрудник2012-09-08 13:18:00
Вам нужны Фамилии чтоль? Их никто не напишет. А случаев этих поверьте очень много!
ТП переманивают в другие компании, обещая золотые горы (машину, соц. пакеты и т.д.) в итоге тп который у меня получал скажем 40-45 (до индексации), на новом месте не получал даже 40 и разумеется никто никакую машину ему не дал и все золотые горы были лишь только в мечтаниях...проработал на новом месте он примерно 3 месяца. (для инфо)
Есть одна очень известная поговорка..."Хорошо там, где нас нет", вот советую всем с ней идти по жизни! В каждой компании есть свои + и свои -, в случае с Алконом + гораздо больше чем -.

Страшный сон- будет только для тех сотрудников, которые НЕ ХОТЯТ работать, а просто хотят получать свои 50-55 т.р. и ВООБЩЕ НЕ ПАРИТСЯ! Таких умников увольняют быстро и безжалостно, соответственно обиженные после увольнения ТП залезают на сайт о работе и строчат свои негативы!
# аноним2012-09-07 17:07:03
Интересно, кто-же это обратно просится? Люди уходя забывают о компании, как о страшном сне.
Реклама