Вы очень мало проработали! или специалист 80-го уровня, тогда Вам респект! но Вас к сожалению никто не оценит, стоит один раз прийти и попросить повышение зарплаты и вы в списке вымагателей!

Инна, а почему Вы поставили этому отзыву -1? Вы не согласны с Дигестом?

Отзывы я пишу под своим именем,на сайте компании,если нужно.
Если кто желает на должность PR-менеджера-милости просим с ноября))))) Напомню,что в обязанности этого самого менеджера, не входит писать отзывы на сайте "О работе" .

О! А Кромвеля я не знаю. Это что-то новенькое. С таким "ямбом" можно научные трактаты по экономике писать. Хотя по процессам оптимизации работы пишет почти правду.

Высокий уровень квалификации пересонала. Идет внедрение системы построения цепочек поставок в интегрировании на уровне компании, процессов рыночного ценообразования, сбыта, производства и контроля, что позволяет обслуживать потребителей на более высоком качественном уровне и с меньшими материальными и временными затратами.

Инна, не скрывайся! Мы тебя узнали и в Бормоглот Брондышмигович и в Дигесте. Только Ты можешь так красиво писать. Пономарь бы такого не написал в силу своего скудоумия и словарного запаса Эллочки Людоедки. OK - это все, на что он способен.

Согласен! Не нойте и Ра благосклонно обернется к Вам... Не приложили чуть больше усилий и не хватило оптимизма.Нужно прежде всего самому быть хорошим и добрым человеком,тогда и окружать Вас будут такие-же люди! Я лично, знаю людей с которыми начинала работу в компании и которые на моих глазах выросли до отличных руководителей. И между прочим не по знакомству,как тут некоторые намекают, а действительно упорным трудом и желанием добиться успеха и определенного статуса. Это очень правильно. Нужно всега стараться допрыгнуть до неба и тогда до потолка точно допрыгнешь. Кто стремится к большему ,тот больше и получает.В этом случае и мысли и действия материальны! А еще надо уметь радоваться успехам других и быть добрее друг к другу. И всегда каким то чудом ,а вернее Божьей рукой отсеивались нечестные и недобросовестные люди – они сами долго не задерживались ,а окружали меня и сейчас окружают очень порядочные и интересные личности и профессионалы в своем деле. Все серьезные решения мы принимаем коллективно и каждый лично заинтерисован ,чтобы ему комфортно работалось .Я лично,не любитель бегать с места на место и мои коллеги тоже. Мы предпочитаем добиваться лучших результатов и комфортных условий своим трудом на своей фирме. Желаю всем нытикам пересмотреть свое отношение к жизни прежде всего и найти свой коллектив и свое место под солнцем.А главное вспомните старую поговорку: Без труда не вынешь рыбку из пруда! Трудитесь не только на свое благо и именно к Вам это благо и вернется! Желаю Всем удачи! Привет всем моим коллегам настоящим и бывшим,а главное будущим – не бойтесь и никому не верьте .Если Вы сильный и целеустремленный человек,то Вам у нас будет комфортно и кто знает,может быть именно Вы наш успешный очередной руководитель. С уважением ко всем,кто прочитал

Абсолютно правильный и объективный отзыв. Хорошая компания, ответственный персонал.

Ржачный сайт!
Подсказали хорошие люди. Периодически захожу посмотреть на продвижение по карьерной лестнице господина Пономаренко. В прошлом жизнь сводила с этим Г... Теперь не завидую вам. Хатя могу предполжить, что коллектив может быть вполне нормальным. Но как и у нас руководству нужно гавно, чтобы типа оно было здоровым раздражителем, от которого остальные не впадали в сон. Ну и про постоянное стукачество тоже помним, дорогой ты наш ОлеГ...

Ну что в итоге, господа!!!!! голосуем за автора данного меседжа!!! Предлагаю варианты!
1. Господин Пономаренко (беру за основу моего вывода фразу "На данный момент компания находится на стадии оптимизации бизнес-процессов" и желание всех, кроме себя, сделать виноватыми во фразе "Если у вас не сложилась карьера,то виноваты вы сами!").
2. пиар-менеджер компании, которому надо это делать из-за его далжностных обязанностей.

Написал явно " клинический идиот" -Олежка. Это все на что способен этот гермафродит: днями лизать задницы, писать кляузы и "оптимизацировать бизнес-процессы".
Не верьте ни одному слову.

Владимировна, мы все тебя очень любим и понимаем что служба есть служба, но верить твоему отзыву нельзя. А путевки на Мальдивы есть. Спроси у Петера.