Никнейм: как я сюда попал ????
(работал(-а) в компании на момент написания отзыва) Дата начала работы:2010
Количество просмотров:97
Полезность отзыва:
7 - 3 = +4 Всего комментариев: 10
Положительные стороны
а они разве есть ?
Отрицательные стороны
К людям относятса как к рабам ! Постоянная нестабильность . Постоянные простои . Во время простоев заставляют писать отпуск за свой счет , а если его не хватает пишем оплачиваемый по 2-3 дня . И в итоге из 24 дней отпуска остаетса неделя или две . При этом неизвестно когда же будет отпуск .Отпускают когда фабрике это выгодно . Когда простой - сидиш как на чемоданах- никуда не выедеш по причине того что в любой момент могут вызвать на работу и по причине отсутствия денег .
Сейчас заставляют некоторое количество людей работать без выходных и по непонятному графику по причине того что " план большой а людей не хватает" , а людей благополучно уволили зимой когда плана не было .
По причине нестабильности ни один банк не хочет иметь дело с сотрудниками АВК - тоесть кредит при необходимости не возмеш .И зарплату начисляют через мутные банки , банкоматов которых в городе в пол миллиона по пальцам можно пересчитать и те в последнее время массово не работают.
Оборудование старое и сыпится на глазах. В луганске осталось то оборудование что списали в донецке и днепропетровске . Из за постоянных поломок обеденный перерыв стал редкостью . А теперь еще и медпункт работает только в будние дни ! Вот скажите как человек работающий в выходной травмируетса ( например оторвало палец ) - он должен ждать скорую , так как квалифицированную помощь ему оказать некому ! Или банально нельзя померять давление - что также может стать причиной травматизма . Грубо нарушаетса санитария - из положенных моюще - дезинфицируещего и дезинфицируещего растворов в выходные не наливают в дозатор ничего ! Мол начальства нет же !
И те кто пишет " вот вы тут все лохи и нихера добится не можете и всем завидуете " скорей всего работают в руководстве , поскольку жопу уже полизали кому надо и все у них з@ибись . Поскольку на данной фабрике процветает кумовство во всей красе . Человеку с улицы но с образованием пробится дальше кладовщика нереально !
Кароче это работа для тех кому не жалко себя , потерянного времени и нервов !
ДРУГ !!! Запомни сам и передай другим , и детям своим внуши чтобы они обходили это пристанище тьмы и невежества десятой дорогой !
Комментарий правильный!!! Фабрика обросла родственными связями, на руководящих должностях сидят тупые проплаченные "спецы", доци, жены, сынишки итд... рабочие места занимают люди, которые давно на пенсии, все это прикрывается перед руководством Донецка!!!!
Крах Луганской кондитерской фабрики начался в те "славные" времена когда она стала частью АВК ! Я конечно понимаю что в условиях большой кампании разделение производства правильный ход , но не так что в донецке ( по слухам) чуть ли не показательная фабрика а нам везут металолом ! Забрали все нормальные сорта продукции !
Да меня не устраивают условия труда ! - уйду как появиться такая возможность . Многие на фабрике говорят "а куда идти ?" - так вот все это бред ! если постараться можно найти приемлемую альтернативу ! А так можно до пенсии терпеть и ловить дерьмо головой !
Я просто не понимаю - почему люди еще терпят ? Все же подписывали договор ! Там все описано ! А он грубо нарушается !
Хочется взять трудовой кодекс и ткнуть в рыло этим руководителям ! Да да ! Именно руководителям ! Потому что начальник - это начало , организатор , человек который объяснит , покажет ! А это руководители ! Ходят только и делают , с самодовольным и гордым ( было бы чем гордиться долборасы) видом , что руками водят а завод идет ко дну !
Все правильно написано в донецке тоже такой кидняк с отпусками. А еще кидалово с выходами пришел на смену а тебе говорят сегодня цех стоит. А я уже деньги на дорогу потратил.
Да, работать в ситуации нестабильности не просто. План, действительно не стабильный и полностью зависит от поглощаемости рынком произведенной продукции. Это совем не так, ка было в советское время, когда план производства соответствовал плану продаж или даже был в дефиците по отношению к реализации . И люди грамотные на фабрике очень нужны! Руководители их ищут и ждут. Касательно моющих и дезинфицирующих нужно разобраться. Думаю, что новые работники еще не освоили правильность направления и использования средств (оборудование- руки). То есть, идет перерасход за счет неправильного использования.
Нужно рабочим объединятся и ставить крысам свои требования. Профком у них липовый шушара там вся прихлебатели свои. Половину крыс нужно гнать в шею а ихнюю зарплату распределить рабочим.
Подписаться
Подписка
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новости компании "АВК"
.