Отзыв о компании Компания "Эдлайн"
Подписаться
Добавлен: 17:08 22.06.2012
Сфера деятельности:  Услуги: Дизайн, рекламные материалы
Сайт:  adline.ru
Эл. почта: Компания "Эдлайн"
Страна: Россия
Регионы работы: Москва
Телефоны: +7 (495) 681 1698, 681 3606, 684 2066
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 6
Описание деятельности:  Разработка проектов и выполнение работ по устройству и эксплуатации праздничной иллюминации зданий, улиц, магистралей и других городских объектов; Разработка проектов и выполнение работ по устройству и реконструкции фонтанов и фонтанных комплексов; Организация светомузыкальных водных шоу на базе стационарных и передвижных (сборно-разборных) фонтанов; Проектирование и выполнение работ по устройству снегоплавильных установок различных типов.


Никнейм: Сосискатель (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования: Март 2007
Количество просмотров: 229
Полезность отзыва: 2 - 0 = +2
Всего комментариев: 2
Положительные стороны

никаких (((



Отрицательные стороны

На мой взгляд - это одна из многочисленных контор, которые задарма набирают персонал и впоследствии выкидывают на улицу.
В начале собеседования, для ознакомления, в кадрах выдали толмут с описанием корпоративной политики, внутреннего распорядка. На собеседовании с руководителем отдела обсуждался в основном размер з/пл. Сразу начиналась торговля с целью существенного понижения уровня з/пл. Упор делался на премии, которых, я подозреваю, нет.
Советую не терять время на поездку в эту контору!


Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

# леонид 2013-04-04 23:07:01
насчет обещанных премий правда.по итогу года не получил ни копейки премиальных,а когда задал вопрос руководителю,то мне было сказано мол не нравится-свободен
# ИВАН2013-03-11 22:30:57
чистая правда, не платят сотрудникам за переработки,находя разные причины
Подписаться