Отзыв о компании «Стайл авеню»
Добавлен: 01:04 13.02.2012
Сфера деятельности:  Торговля: Ювелирные изделия
Сайт: 
Страна: Россия
Регионы работы:: Москва
Телефоны: 4957081547
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 5
Описание деятельности:  продажа бижутерии в ювелирные магазины


Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2011
Дата увольнения: 2012
Количество просмотров: 108
Полезность отзыва: 6 - 4 = +2
Всего комментариев: 10
Положительные стороны

Зарплату все-таки платят, но только фикс. Заработать больше не реально.



Отрицательные стороны

Не ходите туда работать, если не хотите потом пить антидепрессанты. Хорошо чувствуют себя только подхалимы руководителя отдела продаж, Сплетни, давление и унижения. Мне потребовалось время, чтобы снова обрести уверенность в себе и пойти искать новую работу. Работа в этой компании - самое худшее, что со мной было.


Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

# максим2015-11-02 20:34:00
Что хочу сказать, об этом руководстве давно и много кто говорит !Напыщеннные..... От них не только коллеги уходят и клиенты тоже!От куда столько пантов, если эта .... на метро ездит. Был одныжды на ее презентации у клиентов, уши вяли...двух слов связать не может!
# Аноним2015-05-23 17:03:16
Ужасная компания. Платят мало, текучка кадров постоянная.При увольнении не соблюдают законы не выплатили денежные средства за неотгуленный отпуск. Руководство оставляет желать лучшего. Им нет никакого дела до своих сотрудниках.
# соискатель2014-08-18 16:09:31
ого..после прочитанного не хочется идти на собеседование....
# Елена (ювелирный дом "Агат")2013-11-07 14:44:48
купили пробную партию на выставке. Где могу заменить брак, по телефонам на сайте не могу дозвониться...... Вы еще работаете???
# КЛЕЙМЁНОВА ЖАННА АЛЕКСАНДРОВНА2013-03-12 21:34:07
ДЕВОЧКИ ! НЕ ПОРТЬТЕ ДРУГ - ДРУГУ ЖИЗНЬ РАЗБОРКАМИ . И ВСЁ БУДЕТ ХОРОШО .В РАБОТЕ ВСЕГДА ВАЖЕН ПОЗИТИВ .К ВАМ НА СТРАНИЦУ ПОПАЛА НАХОДЯСЬ В ПОИСКЕ ВАШЕЙ ФИРМЫ КАК ОПТОВЫЙ КЛИЕНТ .Я РАБОТАЮ В НОВОМ УРЕНГОЕ . У МЕНЯ СЕТЬ МАГАЗИНОВ " ЖАННА ". ОТКЛИКНИТЕСЬ КТО - НИБУДЬ . МОЁ ПЕРВОЕ ОБРАЩЕНИЕ ОСТАЛОСЬ БЕЗ ОТВЕТА ПОЧЕМУ - ТО ...МОЯ ПОЧТА zkleymenova@mail.ru ТЕЛ: 8931-604-86-69. ЖАННА АЛЕКСАНДРОВНА КЛЕЙМЁНОВА .
# Ю.2012-03-12 06:45:00
Зачем вы пишете за меня и представляетесь мной? Я Вашу фамилию не называла, хотя тоже могу написать. Об этом давлении на меня я и писала ранее.
Я предыдущий отзыв не писала!
И не нужно оказывать на меня давление опять!
А то я действительно вынуждена буду обратиться за защитой чести и достоинства в соответствующие органы.
# З.Ю.А.2012-03-11 21:33:00
Никогда я не занималась написанием подобных отзывов, но вынуждена написать, т.к. затронуты мои честь и достоинство!

Я отработала в «Стайл Авеню» менеджером по продажам в течении полугода и уволилась всего 2 недели назад. Все, что написано в верхнем отзыве абсолютный безоговорочный БРЕД! В этой компании работать очень тяжело, НО только потому, что девочки работают по 12, а то и более 12 часов. ЗАМЕТЬТЕ! НИКТО и НИКОГДА их не заставляет. Там все зарабатывают свои деньги честным трудом. Одновременно со мной там работали 3 менеджера: С., Ю. и Н. Их работоспособности можно и позавидовать и восхититься. Мне очень обидно, что весь коллектив подумал на меня, прочитав эту мерзость. Но в сложившейся ситуации, я понимаю, что не было больше кандидатур, т.к. из компании кроме меня, за последние 3 месяца, никто не уходил.

Итак, я хочу опровергнуть всю эту чушь по пунктам:

Начнем с антидепрессантов. Если автор отзыва употребляет данные лекарства, то вероятно профиль работы менеджером выбран Вами неверно. Т.к. работа менеджера в ЛЮБОЙ компании и в ЛЮБОМ направлении это постоянный и ежедневный стресс. Это огромные затраты собственных эмоций на общение с людьми и решения множества сложных ситуаций в работе. С антидепрессантами – это лучше в архивариусы! Там спокойно.
Подхалимство. Данный процесс прекрасно помогает в компаниях, где от руководителя зависит сколько денег тебе насчитать в премию. Но в компании «Стайл Авеню» все четко регламентировано процентной ставкой и свою зарплату каждый менеджер просчитывает сам. Увы, но данный аргумент, тоже не подтвердился.

Когда я пришла в компанию, мне дали базу, и новых клиентов я привлекала, но исключительно в свою базу! Ни кому не передавались привлеченные мною клиенты! У менеджеров этой компании и так базы большие и приносят далеко не маленькие деньги!
Не смотря на то, что я уже бывший сотрудник этой компании, могу сказать, что конкурентов у этой компании на сегодняшний день на рынке НЕТ! Как следствие, комментировать «китайские» и «европейские» аналоги не буду! Скажу только, что все озвученные лично мне проценты по оплате были мне начислены и выплачены до копейки!!! Никто в процессе не менял процентные ставки и не перетасовывал клиентов от одного менеджера к другому. И после увольнения рассчитали нормально февральскую зарплату.
В завершение хочу добавить, что данная компания принесла мне большой опыт и достаточно большой объем новых знаний. Новые приятные знакомства. Я рада, что в моей жизни был этот опыт. Если кого-то заинтересуют причины моего увольнения, то все банально. Я живу далеко в области и дорога до моей новой работы занимает на 2!!! часа меньше в день! Для меня это оказалось решающим фактором. Но ушла я из компании, унося в своей душе большую теплоту и любовь к этому коллективу.

Дорогие мои девочки, не смотря на то, что слишком много совпадений по срокам, я этой мерзости НЕ ПИСАЛА!

И напоследок, обращаюсь к Вам «бывший сотрудник», если вы решите написать мне ответ, то для начала напишите, как Вас зовут. А то сидеть в кустах и обливать грязью нормальных людей проще всего. А вы наберитесь смелости и скажите все, что думаете, не скрывая своего имени!

«Стайл Авеню» хорошая и очень интересная компания, но попасть в нее работать сможет далеко не каждый работник!!!
# МЕНЕДЖЕР2012-03-11 15:13:00
Вранье от первого и до последнего слова. Большинство работников однажды попав в нашу компанию никогда не расстаются с нами сами. У нас нет любимчиков среди работников. Есть люди, которых ты знаешь давно и с которыми тебе приятно общаться, а есть те, с кем не очень. В нашей компании, в женском коллективе никто ни на кого никогда не доносил, а если требования по работе воспринимаются как предвзятое отношение, то простите - может вы слишком много о себе мните и считаете, что кто-то что-то должен за вас делать, а вы будете просто получать зарплату? Те, кто пашут с 9 до 9, не висят на телефоне по личным вопросам, не сидят в аське, те и зарабатывают. Ни один менеджер не брался в компанию только с целью получить "новую кровь", так как каждый работающий здесь имеет обширнейшие знания по клиентам. И, если самой не получилось состоятся, как менеджеру, в компании, которая отличается не стандартным мышлением и стремительным развитием, то может вам и место, как раз в ширпортребе и массовке, на большее и не тянем?
# бывший сотрудник в ответ ИВК2012-03-11 03:58:00
Конечно знаю, кто получает в вашей компании мало: те, кто не угождает вам, не доносит на других работников, а еще новенькие, так как вы берете их только, чтобы пополнить клиентскую базу ваших любимчиков за счет нашей работы, нужна новая кровь: и именно из нас вы ее как вампиры и высасываете, а потом выбрасываете за ненадобностью, так как вам же нужно, чтобы ваши любимчики получили денежки, а то что другим тоже кушать нужно, вам наплевать, бессовестный вы человек ИВК
# ИВК2012-02-29 00:27:00
мне жаль что Вы не написали правду.
Нужно быть просто в профессии и тогда Вам никто не будет мешать.
Вы же знаете кто получает в продажах мало.
Реклама