Отзыв о компании ООО "Стройконсалтинг+"
Подписаться
Подписаться
Добавлен: 13:45 29.11.2011
Сфера деятельности: Торговля: Недвижимость: продажа и аренда
Страна: Россия
Регионы работы: Москванет данных
Рейтинг компании:
Всего отзывов: 17
Описание деятельности: Комания занимается девелопментом земельных участков в московской области.
Никнейм: Аноним
(работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Февраль 2008
Стартовая зарплата $500
Текущая зарплата $600
Дата увольнения: Февраль 2011
Всего комментариев: 3
Дата начала работы: Февраль 2008
Стартовая зарплата $500
Текущая зарплата $600
Дата увольнения: Февраль 2011
Количество просмотров: 198
Полезность отзыва:
3 - 0 = +3Всего комментариев: 3
Положительные стороны
Их нет
Отрицательные стороны
И так начнем.
Поговорка "рыба гниет с головы" как раз применима к этой шарашке.
Руководитель, компании в 90 годы на воровался, присосался к нужным людям и по тихоньку обогащался, как собственно и многие шустрые деятели в то время. Занимался все чем по пало нефтью, недвижимостью, сейчас пытается землей торговать, но не очень получается. Вся компания состоит из его родственников. Те которые кто по хитрее, ухватили кусок и сидят теперь на откатах. Остальных сотрудников их никак не воспринимают. Зп задерживают до 2 месяцев. Кто на откатах, тех это не парит и самое главное начальник дает им возможность воровать, ну не дурак? ))) К стати когда его нет в офисе, все сидят ничего не делают, как ему стоит приехать все как муравьи начинают бегать из кабинета в кабинет создают видимость работы. ВОО... Кадровичка Любовь Леонидовна ( у нее сиськи лежат на ее ролообразном животе и огромная бородавка на плече)))) фу))) один раз увидел чуть не сблевал))))) ) Вот она самый "главный работник" СК + . Ее основная задача ходить по кабинетам и орать. Особенно ее ор очень активный тогда когда начальник в офисе. А самое главное то, что ему -начальнику это все очень нравиться. Ему нравиться когда стучат друг на друга, он сторонник системы когда внутри компании руководство создает конкуренцию между сотрудниками. С сотрудниками лучше не откровенничать. С виду они все милые и добрые, но все что будет сказано вами в дальнейшем будет использоваться против вас. Резюме: все кто хочет работать в быдло компании, умеет играть на публику, добро пожаловать в СК + возьмут без собеседования, сразу скажут давайте трудовую книжку, оформляем. Карьеристам и нацеленным на результат, не советую, заря потерянное время. Все же кто решиться пойти туда по работать))) Опасайтесь следующих людей ( Керимову Л.Л, Рябова А.И., Ладыгину. Т.Ю., Суглоба В.Н. - Все они уже давно там работают кто на откатах кто жопу хорошо лижет. Все что они Вам говорят, не верьте. Всем хорошего дня)))
Оценки компании
| Коллектив и корпоративная культура | |
| Начальство и его уважение к сотрудникам | |
| Рабочее место и условия работы | |
| Социальный пакет и льготы | |
| Перспективы работы в компании |
Расскажите своим друзьям:
Комментарии к отзыву
#
Анна2013-10-18 16:26:13
Ладыгина в 2003 вдруг не с того, ни с сего начала говорить генеральному, что она его любит. Но понимает, что он не свободен, женат, так сказать, и она не будет претендовать на его положение. Интересная позиция)))) После этого, когда Ладыгина запарывала очередной проект, то все сводила к влюбленности, т.е. безответная любовь мешает ей работать. У генерального есть конечно любовница, которая родила ему ребенка, ее зовут Кристина и она уже не работает, сестру свою устроила в компанию. Генеральный купил ей квартиру. Что касается реальных карьеристов, не теряйте зря время. Не ходите сюда. Рябов - гавно, прикидывается добрым дядечкой, выспрашивает твое мнение о той или другой ситуации в компании, потом генеральному со своей точки зрения все пересказывает))) Все в НКВД никак не наиграется. Нормальные люди, кто хочет деньги заработать и расти в профессиональном плане в компании не задерживаются и бегут оттуда по мере сил.
Соглашусь полностью. Особенно на счет Рябова. Он не знал о моих намерениях уйти из компании, всеми силами пытался меня скинуть с места, чтобы устроить своего внебрачного сына. Ситуация, которую описывает уважаемый оратор, была и в 2000 - 2005 г.г. Ничего в компании не изменилось. Зря потерянное время. До сих пор не понимаю зачем руководителю тратить такие суммы на аренду и зарплату, если прибыль компания не получает. Отвратительно организована работа по продаже земельных участков. Рябов - неприятный тип, плохо одевается и плохо пахнет, но продажей участков занимается именно он! Представьте, приходит в офис потенциальный покупатель участка на сумму $75 млн. А его в переговорной эта вонючка встречает. Плюс странные условия продажи, плюс презентации у них отвратительные, левой пяткой наляпанные. Вообщем, трудно понять как компания может приносить прибыль.
Полностью согласен с предыдущим комментатором. Подтверждаю!
Подписаться