Никнейм: Аноним (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования:
Полезность отзыва: 1 - 0 = +1
Всего комментариев: 1

Приятные,добрые,приветливые сотрудницы отдела кадров. (Есть с чем сравнивать. Была на множестве собеседований. Оказывается ,это большая редкость)

Как выяснилось позже, вакансия "Личный помощник руководителя / Секретарь-референт / Ассистент Директора" висит на сайтах годами.
Причем с очень привлекательной зарплатой ( в 50 000 руб) и с подозрительно стандартными минимальными требованиями.
Я, как и, видимо, многие, решила тоже на нее откликнуться. А вдруг.
К моему удивлению, меня пригласили на собеседование. К слову, опыта работы у меня нет, я только что закончила университет (совершенно неподходящую к должности специальность) и искала первую работу. Все это меня насторожило, но обещания по зар. плате уж слишком привлекательные и я все-таки поехала на собеседование.
Мне задавали вполне стандартные вопросы,почти ничего не рассказали о самой работе,обязанностях и директоре. Все вскользь, в том числе и ответы на мои вопросы.
З.п. обещают 50000 на испытательный, далее 70000+.
Не знаю в чем заключается работа и ищут ли они кого-нибудь вообще, раз приглашают всех подряд в течение нескольких лет.
Как вы, наверное, уже поняли, после собеседования, как ни странно, не перезванивают.
Короче, не вакансия, а одна сплошная загадка. Не ходите и не тратьте зря свое время,деньги и силы.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании