Никнейм: Антон Гнатченко (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования:
Полезность отзыва: 0 - 1 = -1
Всего комментариев: 1

Красивые офисы

1. В компании куча офисов и переговорных, но нет ни единого кабинета для проведения собеседования с соискателями. Во время моего собеседования пришлось прерываться раза 3-4 и переходить из комнаты в комнату....Вакансии в компании висят постоянно, набор идет непрерывный, но кабинета отдельного для работы специалиста по набору персонала нет...что говорит о многом.
2. Официального оформления нет, окладов нет. "Самая крупная компания" не хочет брать на себя риски и ответственность за набор персонала, оформление и оплату заработной платы....
3. Во время собеседования менеджеры непрерывно повторяют, что ты можешь просидеть несколько месяцев вообще без денег! и считают это нормальным!
4. График работы 6/1. получается, что компания ничего тебе не обязана, но с первых дней ты уже обязан сидеть в офисе с пн по субботу полный рабочий день! Я задал вопрос менеджерам - что нужно делать такого что бы просидеть несколько месяцев по 6 дней в неделю и ничего не заработать?!!! мне приводили в пример товарища, кот якобы просидел так 7 месяцев, а потом стал лучшим в чем-то....На мои вопросы никто не смог внятно ответить, намекая только на то, что продукт очень сложный и не все могут его быстро освоить и начать продавать...
5. Важный момент - мне еще удалось выяснить что после первичного обучения ты должен пройти еще какое-то - ВНИМАНИЕ - за которое тебе предстоит заплатить 5000 рублей! там якобы 3 000 тебе когда-то возвращается...но факт остается фактом - ты приходишь в компания на график 6/1 - тебе за это не платят, ты должен сам все зарабатывать, кроме этого еще и платить этой компании за обучение...Прикольно, правда?
6. Отбирают в компанию только наивных горячих товарищей, которые верят сразу менеджерам в то, что тут можно золотые горы заработать и будут первое время рвать жопу....у кого получится что-то продать, тот молодец...людей в офисах очень много, а значит конкуренция огромная...сам по себе отбор больше формальный, анкеты поверхностные, как и собеседование.... После моих откровенных вопросов и отказа оплачивать их обучение (у меня и без них около 100 пройденных курсов) меня конечно же не пригласили работать в компанию)))

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании