Отзыв о компании Мираторг
Подписаться
Добавлен: 21:11 16.05.2015
Другие названия: АПХ "Мираторг", ТК "Мираторг", ДК "Мираторг"
Сфера деятельности:  Производство и поставка: Продукты питания и напитки
Сайт:  miratorg.ru
Эл. почта: info@agrohold.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Санкт-Петербург, Анапа, Белгород, Брянск, Волгоград, Екатеринбург, Калининград, Калуга, Курск, Липецк, Нижний Новгород, Пенза, Ростов-на-Дону, Самара, Тольятти, Тула, Челябинск, Владимир
Телефоны: (495) 775-06-50, (495) 651-92-52
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 489
Описание деятельности:  Агропромышленный Холдинг «Мираторг» Крупнейший инвестор в АПК России Освоенные инвестиции: более 25 млрд. рублей Активный участник национального проекта "Развитие АПК" и "Государственной программы развития сельского хозяйства на 2008-2012 годы" Основные направления бизнеса АПХ «Мираторг»: растениеводство ; производство комбикормов ; животноводство ; первичная мясопереработка ; глубокая мясопереработка ; низкотемпературная транспортная и складская логистика ; дистрибуция продуктов питания . АПХ "Мираторг" является одним из крупнейших производителей и поставщиков мяса на российском рынке. Стратегической целью АПХ "Мираторг" является организация бесперебойного снабжения российских граждан высококачественными продуктами питания. Основанный в 1995 году, "Мираторг" за прошедшие 13 лет с "нуля" создал современный высокоэффективный вертикально-интегрированный агропромышленный холдинг с ведущими позициями в сфере производства, логистики и реализации сельскохозяйственной продукции. В структуру АПХ "Мираторг" входят: 2 зерновые компании Комбикормовый завод Элеватор 10 автоматизированных свинокомплексов Предприятие по убою и первичной переработке мяса Завод по производству полуфабрикатов Транспортная компания 3 современных низкотемпературных автоматизированных склада Дистрибьюторские компании Предприятия, входящие в состав холдинга, осуществляют полный цикл производства: от поля до прилавка. Такая организационная структура дает АПХ "Мираторг" возможность быть независимым от конъюнктуры различных сырьевых рынков, изменения цен на отдельные виды сырья, оптимизировать себестоимость продукции и минимизировать возможные риски. Вертикальная интеграция позволяет АПХ "Мираторг" осуществлять контроль качества производимой продукции и обеспечивать максимальную эффективность на всех этапах производства. Благодаря активному использования лучшего мирового опыта и новейших технологий, высокой квалификации менеджмента и персонала холдинг показывает высокие производственные и финансовые результаты. По эффективности предприятия АПХ "Мираторг" не уступают европейским: основные производственные показатели находятся на уровне ведущих мировых производителей и значительно превышают среднероссийские. АПХ "Мираторг" входит в список 295 системообразующих предприятий России, имеющих важнейшее значение для экономики страны. Сегодня в АПХ "Мираторг" работает более 4 500 человек, в 2009 году планируется увеличение количества персонала до 6 000 человек. Компания ориентирована на постоянный профессиональный рост сотрудников. В рамках холдинга применяются разнообразные мотивационные программы, на предприятиях организованы учебные центры, которые проводят оценку персонала, разрабатывают различные программы обучения, включающие в себя как теоретические лекции и семинары, так и практические занятия. Для менеджмента и специалистов компании организуются стажировки на ведущих российских и зарубежных предприятиях. Все предприятия АПХ «Мираторг» соответствуют международным экологическим стандартам. Компания заботится об охране окружающей среды, принимает активное участие в социальной жизни тех регионов, где представлены предприятия холдинга, и придерживается принципов этичного ведения бизнеса.


Никнейм: Виктор (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования: 2014
Количество просмотров: 271
Полезность отзыва: 6 - 1 = +5
Всего комментариев: 7
Положительные стороны

НЕТ



Отрицательные стороны

Мираторг никогда и не был хорошей компанией, потому что по законам ведения бизнеса, прибыль там всегда достигалась не за счет грамотного управления производством, а за счет текучки персонала и фиктивных штрафов.(типичные выходцы 90-х). Мираторг уже с момента своего основания прочно занял свое место в первой тройке черного списка работодателей, так что, что-то говорить о положительных качествах данной конторы-это вряд ли, в Мираторге просто сама форма ведения бизнеса, мягко говоря авторитарная и прикрытая громким, как им кажется именем, которая постоянно на каждом углу кричит о своей исключительности. Вспомним историю, где рано или поздно оказывались все исключительные....


Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

# Мы Линники2015-08-12 17:13:00
Кому зарплату?
# Виктор2015-08-05 00:07:00
Гитлер тоже сказки про "тысячелетний" рейх рассказывал...
# Милена2015-07-31 19:27:00
А никто и нигде никогда не работал...! Информация получена не из личного опыта, бредни вечно плачущей в жилетку лохушки-подруги, не сумевшей за себя постоять. Ну живи пока.
# Мы Линники2015-07-21 00:17:00
Для "Милена", какую-то ерунду Вы пишите. Кто пойдет к нам в юр.отдел работать, если у самой торгово-офисный центр в городе и несколько квартир. Ну кого Вы пытаетесь надурить? Ну что за идиотизм? Эх...Милена, Милена, работайте! Солнце еще высоко! Будете хорошо работать, и может быть мои сотрудники из отдела кадров переведут Вам зарплату вовремя.
# Милена2015-06-28 19:05:00
Могу взять тебя местным убощиком, но только паркинга под центром и одновременно стукачком, эх, дурилка ты картонная. У меня там негр работал, закончил институт и уехал, один колпак остался.
# Милена2015-06-28 18:18:00
А мне твои рабочие места "до фени". И работа в Мираторг - мой личный эксперимент на поприще "юриспруденции". Я сдаю в аренду торгово-офисный центр в городе и несколько квартир. Никаких заморочек по поводу подыхающих от чумы вонючих кабанов и утилизации говна.
# Ольга2015-06-05 15:10:23
о текучке персонала и фиктивных штрафах все верно!В отделе оптовых поставок сотрудников вынуждают увольняться по собственному желанию,унижая,оскорбляя их человеческое достоинство.Особым способом избавляются от давно работающих(около 1 года)и знающих свою работу.Ключевой менеджер этого отдела Русинова Юлия решает кадровый вопрос просто:"Вы курицы тупые меня бесите!"Баранова,ты соответствуешь своей фамилии!В общем ценится не опыт и профессионализм сотрудников,а симпатии КМ.Она же распределяет нагрузку и не угодных ей людей загружает так чтобы не вздохнули освобождая тем самым себя и подруг чтобы в рабочее время посидеть в контакте, сделать маникюр,поболтать и посмеяться над теми кто весь день не отрывает глаз от компьютера.Но хуже всего тот факт что имея доступ к заказам всех сотрудников она вносит фиктивные ошибки в их документацию за которые потом накладывается штраф на "нерадивого работника".И как бороться с таким произволом девочки(работают в основном молоденькие девушки)не знают.В итоге увольняются со слезами обученные имеющие опыт и знающие свою работу!
Подписаться