Никнейм: Дмитрий (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2010
Стартовая зарплата $500
Текущая зарплата $200
Дата увольнения: 2010
Полезность отзыва: 1 - 0 = +1
Всего комментариев: 1

Нет

Готов держать пари, что последние 3 отзыва писал Саймулов лично, либо писала его "свита" под его же диктовку. Столько диферамбов напеть себе любимому!!! Петь - это мы могём! Собственно песнями все и ограничивается. Пустой пустослов и плохой начальник. И пишу я не черни ради, а чтобы люди не покупались на его красивый "фантик"... Человек заботится о форме, а не о содержании, к сожалению. Любит поиграть судьбами работников, мнит себя Богом... К подчиненным относится как к ресурсу, который надо выжать по полной и выкинуть за непотребностью без каких-либо компенсаций, материальных и моральных. Несерьезная работа, не стоит даже ходить на собеседование. А если вы уже там работаете, то одумайтесь, пока не поздно, наберитесь решимости, и бегите оттуда, как я сделал. И, кстати, я навел справки после увольнения, выяснил, что Саймулов раньше был директором проектной экологической организации. Текучка кадров была просто неописуемой - люди работали в среднем 2-3 месяца. Видимо, тот вариант обмана работников иссяк и он ушел искать более благодатную почву - собственно, что и имеем - Березу...К уже написанному мной добавлю, что больше всего поражало то, что, молодым неопытным и не умудренным жизнью, лапшу повесить на уши - большого труда не составит (я не говорю, что я самый умный, тоже ведь повелся по началу), ну а П. то, взрослый мужик! Неужели не видит, во что ввязался?! Не знаю, уж чем его мотивирует Саймулов.... Хотя, может П. единственный в этой компании нанятый работник, который получается зарплату? Что-то же его держит. Сам то он дядька неплохой, жалко даже его.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании