Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Октябрь 2014
Дата увольнения: Декабрь 2014

Для удержания работников на участках, более- менее, организован быт: проживание в вагончиках- бытовках, баня, столовая.

Очень много дилетантов, непрофессионалов, как среди руководителей, так и рабочих. Причина в том, что набирают людей не по деловым качествам, а по принципу- "Поверил обещаниям, полноценный письменный договор не составил, и второго экземпляра выдать на руки не попросил- это наш "клиент""...
Объем работ выполняется за счет "работяг", которые верят "слову", обещаниям, и добросовестно выполняют свои функциональные обязанности.
Итог: честно заработанную оплату за труд- получит невозможно. Нет письменного договора - нет зарплаты, нет возможности предъявить претензии. А если и есть претензии, то у "хозяев" есть "бумажка" с подписью работника под минимальным окладом. А все обещанная работодателем высокая зарплата- это премиальные, которые, по закону, может дать, а может и не дать.
Если такое положение вещей, уважаемые кандидаты на работу, Вас устраивает- милости просят, двери ООО "Стройгазпроект плюс" для Вас открыты!

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании