Никнейм: Виктор (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2010
Дата увольнения: 2015

ВСЕМ СОТРУДНИКАМ "ЭСКИЗ", ВНИМАТЕЛЬНО ПРОЧИТАТЬ! Задумайтесь, примите к действию. Товарищи! Кого вы тут обсуждаете? Кузьмина электрика и жён его, которые все склады почистили и вывезли награбленное на Украину. Вы, товарищи о себе подумайте, за сколько месяцев у вас задолженность по зарплате????, по моим подсчётам за 5 месяцев.Решим задачу: месячная заработная плата работника составляет 40 т.р , количество сотрудников 200, ответ =8000000 рублей . Как вы думаете, погасит ли руководство данной фирмы долг перед сотрудниками в таком размере? Конечно, НЕТ. И так, у нас есть варианты: 1) продолжать надеяться на чудо, и продолжать бесплатно работать на новые машины, дачи, виллы и т.д. руководства. 2) Действовать! Пишем коллективные письма в Роспотребнадзор, Налоговую, Прокуратуру. То что половина сотрудников не оформлена по ТК, это даже жирный плюс для налоговой. Письма должны быть обязательно коллективные. Люди, не стесняйтесь бороться за свои деньги, не ждите чудес, боритесь законно!

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании