Никнейм: Аноним
(работал(-а) в компании и знает её изнутри) Дата начала работы:2014 Дата увольнения:2015
Количество просмотров:75
Полезность отзыва:
15 - 1 = +14 Всего комментариев: 16
Положительные стороны
коллектив
Отрицательные стороны
Богомолова -сволоч,где наша премия?????????????? президент компании ауууууууууу ваш фин директор дачу строит на нашу премию за выполнение плана,мы пашем как лошади,а аона нашу премию себе на бентли откладывает, сволочи,премите меры,пользуется тем что мы обычные рабочие не пойдем в суд из-за того что пашем на вашу компанмю как лошади не жрем не срём а вы себе машиниы и дачи строете а у нас кредиты ипотеки и дети, суки жалкие копейки выплатить не можете,ЛЮДИИИИИИИИИИИИ НЕ ИДИТЕ РАБОТАТЬ В ЭТУ КОМПАНИЮ ЭТО ПИ....СТЕЕЕЕЕЦ ДЕНЕГ НЕ ДАЮТ,ОБЕЩЕНЫЙ ОКЛАД АХАХАХХАХААХ ЭТОТ 15000 ЗА ГРАФИК 5/2 ПО 15 ЧАСОВ ПЛЮС ЗА НЕДОСТАЧУ КОТОРУЮ ВЫНОСЯТ ВРЕМЕННЫЕ РАБОТНИКИ ПЛАТИМ МЫ ДА ЧТОБ ВАМ ЗЕМЛЯ ...... КРУГОМ......УДАЧИ
отвратительное отношение руководства к подчиненным (скотскохладнокровнонаплевательское) и все это под эгидой заботы о сотрудниках. Руководство архи бестолковое. полностью согласен с предыдущими отзывами душу вкладывать в работу абсолютно не стоит-отдача 0. постоянное давление и запугивание сотрудников. бесконечные обучения (банальное зомбирование). Показная благотворительность на фоне многомилионных выручек. Очень жадная компания. В компании действует принцип: клюй ближнего *** на нижнего. Все что делает руководство-это бесконечно стряпает инструкции. Зарплаты мизерные. Присутствует армейскодетскосадовская Система воспитания. Огромная текучка.
Этики нет, не только у финансового сектора, а и у президента. Маргарита поначалу, тоже пыталась быковать, но потом ничего.
Уважаемое руководство читайте отзывы.
Подчиненные не могут работать в бардаке, в постоянных не обоснованных наездах на сотрудников.
Бардак у вас потому что вы начинаете предъявлять претензии к сотруднику, по тем вопросам, что не относятся к его компетенции.
А вы хотите, чтобы любой знал все и за все отвечал. А не выйдет так. выйдет так. какова ситуация сейчас, большая текучка, не понимание бизнес процессов со стороны руководства.
Богомолова все правильно и красиво говорит, но результат скоро будет плачевный. УВЫ!!!
Руководству финансового сектора, не помешало бы поучиться этике. После общения с ними, и сам не захочешь работать в данной компании. Никакой этики и с таким подходом, любой почувствует себя среди них полным идиотом — они со всеми так разговаривают, мы для них ‘быдло’? Я не думаю, что они особо большого ума, но сколько пафоса с их стороны.