Отзыв о компании ЗАО"ЭТМ"
Подписаться
Подписаться
Добавлен: 16:44 03.02.2015
Сайт: etm.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Санкт-Петербург, Архангельск, Волгоград, Екатеринбург, Иваново, Иркутск, Казань, Калуга, Краснодар, Красноярск, Курган, Нижний Новгород, Новокузнецк, Новосибирск, Омск, Оренбург, Ростов-на-Дону, Рязань, Самара, Саратов, Тамбов, Тольятти, Тула, Тюмень, Уфа, Челябинск
Телефоны: (343)216-80-20
Рейтинг компании:
Всего отзывов: 126
Описание деятельности: Торговля электрооборудованием
Никнейм: Аноним
(работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2014
Дата увольнения: 2014
Всего комментариев: 2
Дата начала работы: 2014
Дата увольнения: 2014
Количество просмотров: 280
Полезность отзыва:
1 - 1 = 0Всего комментариев: 2
Положительные стороны
хорошо оборудовано раб.место, только калькуляторов не возят)
Отрицательные стороны
Был значит День Клиента летом! 2 месяца до него гоняли менеджеров как почтальонов по клиентам, составляли дебильные отчеты, "ты должен !" - говорили они, угоняли в ж..пу мира (Металлострой) чтобы готовить каталоги для выставки. В итоги своим натиском они добились от менеджеров лишь ненависти, при этом менеджеры сами регистрировали своих клиентов на этот "день Д". Ну в итоги этот день прошел на "хорошо", как я понял. И руководители с криками "УРА!" принялись себя награждать премиями от 2 до 10 т.р. Молодцы! Конечно пришлось устроить "показательную казнь" в лице пары молодых НОПов - лишили их части бонуса. А менеджеры молодцы - на дне клиента регистрировали еще раз своих клиентов)))) типа они там гуляли и все видели. А вот менеджеров, которые были в отпуске и не смогли заполнить несколько анкет клиента, лишили по 2,5 т.р. А? как Вам? "Пошел в отпуск? - получи же ШТРАФ, неблагодарный!"
Оценки компании
| Коллектив и корпоративная культура | |
| Начальство и его уважение к сотрудникам | |
| Рабочее место и условия работы | |
| Социальный пакет и льготы | |
| Перспективы работы в компании |
Расскажите своим друзьям:
Комментарии к отзыву
#
Аноним2015-02-17 18:05:58
что вы мне тут говорите то)) количество заполненных анкет и факт присутствия на мероприятии учитывался!!! Эта цифра и бралась за отправную, и можете не спорить, т.к. я вживую общался с этими бедолагами, которые заполняли анкеты за своих клиентов, чтобы их число стремилось к зарегистрированным. Сомневаюсь что "Администрация компании ЭТМ" снезошла до такого. А премией в 10 000 был награжден только один сотрудник, и то - сам себя наградил ))))
Здравствуйте Аноним! Мы внимательно ознакомились с Вашим отзывом и готовы пояснить ситуацию. По результатам проведения мероприятия «День клиента ЭТМ» 2 октября 2014 года
в компании вводилась дополнительная мотивация для сотрудников выполнивших задание по приглашению клиентов на мероприятие (количество заполненных анкет и факт присутствия на мероприятии не учитывался). Все сотрудники успешно выполнившие эту задачу были премированы на сумму от 2 500 до 10 000 тыс.руб. Сотрудникам не выполнившим это задание на 50% и более % было произведено начисление премиальной части заработной платы с учетом уменьшения на 2 500 руб.
С уважением, администрация компании "ЭТМ".
в компании вводилась дополнительная мотивация для сотрудников выполнивших задание по приглашению клиентов на мероприятие (количество заполненных анкет и факт присутствия на мероприятии не учитывался). Все сотрудники успешно выполнившие эту задачу были премированы на сумму от 2 500 до 10 000 тыс.руб. Сотрудникам не выполнившим это задание на 50% и более % было произведено начисление премиальной части заработной платы с учетом уменьшения на 2 500 руб.
С уважением, администрация компании "ЭТМ".
Подписаться