Отзыв о компании НОВА ПОШТА
Подписаться
Подписаться
Добавлен: 13:30 24.01.2015
Страна: Украина
Регионы работы: Киев, Бахмач, Белая Церковь, Бердичев, Винница, Горловка, Джанкой, Днепродзержинск, Днепропетровск, Донецк, Житомир, Запорожье, Ивано-Франковск, Калуш, Кировоград, Коломыя, Конотоп, Краматорск, Кривой Рог, Луганск, Львов, Макеевка, Мариуполь, Мелитополь, Мукачево, Нетишин, Николаев, Никополь, Одесса, Полтава, Ровно, Севастополь, Симферополь, Славутич, Стрый, Сумы, Тернополь, Ужгород, Умань, Харьков, Херсон, Хмельницкий, Черкассы, Чернигов, Черновцы, Шахтёрск, Шостканет данных
Рейтинг компании:
Всего отзывов: 349
Описание деятельности: Транспортні перевезення по Україні
Никнейм: Наталья с киевского главного офиса
(работал(-а) в компании на момент написания отзыва)
Дата начала работы: 2014
Всего комментариев: 4
Дата начала работы: 2014
Количество просмотров: 67
Полезность отзыва:
4 - 0 = +4Всего комментариев: 4
Положительные стороны
Хорошее: нормальный офис, бесплатная вода на кухне, удобные стулья, коллектив, если повезет
Отрицательные стороны
Плохое: далеко ехать, хоть и развозки. черная зарплата, т.е. из официальной только минималка. при увольнении — фиг выплатят, при декрете — фиг дадут. отношения между отделами — вставляй палки в колеса, пишите протоколы, а на письма могу забить и не отвечать. все компы постоянно просматриваются и вас об этом не предупреждают. все корпоративы — за твой счет. никаких больше соц гарантий. в январе был приказ — обязательно взять несколько дней за свой счет. причина? видимо, на яхту учредителям не хватает. самая трахнутая в компании — директор по маркетингу. вчера уборщица, седня — одни понты и сопли. чем повыше — тем больше откатов
Оценки компании
| Коллектив и корпоративная культура | |
| Начальство и его уважение к сотрудникам | |
| Рабочее место и условия работы | |
| Социальный пакет и льготы | |
| Перспективы работы в компании |
Расскажите своим друзьям:
Комментарии к отзыву
#
Точняк2015-02-10 02:35:49
Точняк. С черной зп фиг кредит возьмешь
При увольнении дают подписать бумагу, что типа НП обязуется выплатить все деньги в последний рабочий день и так же отдать трудовую. Ну, трудовую отдали мне через 2 недели, т.к. у меня был отпуск перед уходом, а вот деньги за этот отпуск мне отдали аж в след. месяце, когда им начисляли зарплату.
Отделы действительно мешают друг другу жить непонятно почему, умиляет традиция скидываться своими заработанными деньгами на дни рождения учредителям, в том время как никто не выставляется за эти дни рождения. а деньги между прочим не так просто там заработать, это нужно убить хренову тучу нервов, убить свое здоровье и личную жизнь.
Расположение отвратительное, если задерживаешься, то в лучшем случае нужно выйти оттуда не позднее 21:00, т.к. последняя маршрутка 576 отъезжает именно в это время.
Информацию трудно искать по подразделениям.
Никакого соц. пакета.
Если ты студент, то рви себе жопу как хочешь, потому что вряд ли дадут учебный отпуск (хотя обязаны).
Я не рекомендую там работать.
Отделы действительно мешают друг другу жить непонятно почему, умиляет традиция скидываться своими заработанными деньгами на дни рождения учредителям, в том время как никто не выставляется за эти дни рождения. а деньги между прочим не так просто там заработать, это нужно убить хренову тучу нервов, убить свое здоровье и личную жизнь.
Расположение отвратительное, если задерживаешься, то в лучшем случае нужно выйти оттуда не позднее 21:00, т.к. последняя маршрутка 576 отъезжает именно в это время.
Информацию трудно искать по подразделениям.
Никакого соц. пакета.
Если ты студент, то рви себе жопу как хочешь, потому что вряд ли дадут учебный отпуск (хотя обязаны).
Я не рекомендую там работать.
все так и есть. зарплаты в конвертах. уже 3 месяца ждем сбу. всех предупредили стереть все с компов. ждем и радуемся:)
И самое интересное по мимио зп в конвертах есть ещё премии.......
Но !
В нп продуктивность измеряется не результатами а воспеванием действий "угодных".
Поэтому если премии дают кому то можете не пытаться понять за что )
Это или хорошо лизнули или хорошо соХнули
Если при увольнении не отгулял отпуск можешь забыть о нормальной выплате.
Поэтому настоятельно рекомендую отгулять отпуск или проконсультироваться с юристами и быть готовым отстоять свои права о возмещении за не использованный отпуск в судебном порядке(это реально....главное всё сделать правильно, и не боятся).
Не рекомендую выходить в выходные /дополнительные дни т.к. иногда их могут не оплатить.
Но !
В нп продуктивность измеряется не результатами а воспеванием действий "угодных".
Поэтому если премии дают кому то можете не пытаться понять за что )
Это или хорошо лизнули или хорошо соХнули
Если при увольнении не отгулял отпуск можешь забыть о нормальной выплате.
Поэтому настоятельно рекомендую отгулять отпуск или проконсультироваться с юристами и быть готовым отстоять свои права о возмещении за не использованный отпуск в судебном порядке(это реально....главное всё сделать правильно, и не боятся).
Не рекомендую выходить в выходные /дополнительные дни т.к. иногда их могут не оплатить.
Подписаться