Отзыв о компании группа компаний Элсо
Подписаться
Подписаться
Добавлен: 16:50 14.01.2015
Сфера деятельности: Производство и поставка: Энергетика
Сайт: elsogroup.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Санкт-Петербург, Вологда, Новосибирск, Ростов-на-Дону, Тула, Москванет данных
Рейтинг компании:
Всего отзывов: 35
Описание деятельности: оптовая торговля теплотехническим оборудованием на рынках России и СНГ; розничная торговля оборудованием для отопительных систем; полный спектр сервисных услуг по гарантийному и послегарантийному обслуживанию систем отопления и теплотехнического оборудования;
Никнейм: Энт
(работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2013
Дата увольнения: 2014
Всего комментариев: 8
Дата начала работы: 2013
Дата увольнения: 2014
Количество просмотров: 118
Полезность отзыва:
5 - 3 = +2Всего комментариев: 8
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
Бегите от туда!!! Компания ужас, все комментарии написанные выше правда. Сотрудники как зомби, с каменными лицами, запуганные невротики. Общение с данной компании запрещкно-если что-то и говорят , то только шепотом. Регулярный нескончаемый поток стажеров, которые работают от 1 дня до 2 месяцев в средне уволняются, не выдерживают прессинга. Всю свою работу руководство руковоритель отдела и ее зам. скинули на отдел. Сотрудники измученные, изнеможденные, морально подавленные. Работы просто шквал-нескончаемая нервотрепка, хамство смежных отделов, агрессия. Как быстро бы ты не работал, начальство говорит, что ты не умеешь планировать свое время. Штрафы буквально за все. Оформление официально на неполный рабочий день. Официальный оклад составляет 4200 руб. в мес. При собеседовании одно вранье: рисуют картину карьерного роста, возможности зароботка. Называют суммы которые можно зарабатыаать - все вранье, больше 36 т.р. не заплатят никогда, а еще и оштрафуют в целях экономии бюджета компании. Может быть данные отзывы остановят тех людей, которые собираются идти работать в эту УЖАСНУЮ компанию!!!!
Оценки компании
| Коллектив и корпоративная культура | |
| Начальство и его уважение к сотрудникам | |
| Рабочее место и условия работы | |
| Социальный пакет и льготы | |
| Перспективы работы в компании |
Расскажите своим друзьям:
Комментарии к отзыву
#
Анна2015-06-07 01:55:12
Галине: ты СПб как написала, а людей ошибки замечаешь? Иди в эту контору, такие там в почете!
Судя по грамматическим ошибкам, пишут, в основном, представители розницы, а хотелось бы узнать конкретнее и больше о головном офисе в Спб, как там-то? Как директор по персоналу? Какая корпоративная культура? Какие отношения между отделами?
Стажеры-продавцы, продавцы, кладовщики - холопы, о них писать не стоит
Обиженные работники, уточняйте, пжл, о каком конкретно подразделении идет речь. Холдинг очень большой, компаний много, отделов еще больше. Такая Зп, как вы описали, Должна быть у стажеров-продавцов в розничном магазине или у кладовщиков, поэтому рассказывая 'истории', уточняйте юр. Лицо, отдел, должность, так будет информативнее и полезнее
Полностью согласен с отзывом о компании.
интересно Говрилов Иван ещё работает?
интересно Говрилов Иван ещё работает?
Добрый день.
Спасибо за отзыв. В каждом компании есть свои плюсы и минусы, и проблемы, которые обусловлены, в том числе сложной экономической ситуацией в мире в целом, и в каждой компании в отдельности. Каждый человек выбирает для себя наилучшие условия работы, мы работаем в направлении, чтобы стать привлекательным работодателем. Постоянно ведется работа по внедрению современных технологий для развития персонала, и делаются шаги для улучшения условий труда наших сотрудников. С каждым годом компания выходит на новый уровень. С конца 2014 года уже произошли существенно - положительные изменения в условиях труда для сотрудников.
Желаем вам успехов.
Спасибо за отзыв. В каждом компании есть свои плюсы и минусы, и проблемы, которые обусловлены, в том числе сложной экономической ситуацией в мире в целом, и в каждой компании в отдельности. Каждый человек выбирает для себя наилучшие условия работы, мы работаем в направлении, чтобы стать привлекательным работодателем. Постоянно ведется работа по внедрению современных технологий для развития персонала, и делаются шаги для улучшения условий труда наших сотрудников. С каждым годом компания выходит на новый уровень. С конца 2014 года уже произошли существенно - положительные изменения в условиях труда для сотрудников.
Желаем вам успехов.
Нужно постоянно лизать зад "БОСУ" и показывать, что счастлив, и тогда тебя возможно не оштрафуют и выдадут твои крохи все. Большинство делает вид, что довольны работой, хотя все понятно через 1-2 недели как устроился. Жадность, двуликость и лживость - это девиз компании. Все на понтах, а чуть копнуть, все на грани минимального существования, склады, филиалы, условия труда, з/п
Правильно, все правильно, уходи работающий, не иди думающий!!!
Подписаться