Никнейм: Настена (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования: Декабрь 2014
Полезность отзыва: 1 - 0 = +1
Всего комментариев: 1

Возможно, кто-то и зарабатывает на этом.

Ложь начинается с самого начала, при подаче объявления о несуществующей вакансии. В ответ на вопрос "Зачем лжете?" получила в ответ, что не лгут, а дают неполную информацию, а еще "Мы даем людям возможность". Еще одна ложь, причем самим себе. Обман есть обман, какими благими целями не прикрывался. Если продукция и работа с ней такая прекрасная, зачем врать? Люди, читающие лекции, так называемые дистрибьютеры, на успешных людей даже близко не похожи: скрытая агрессия, взгляд свысока, неискренность, заученные фразы, отсутствие собственного мнения, высмеивание общечеловеческих ценностей, отсутствие блеска и счастья в глазах, лицо зомби или робота и т.д. Крайне возмутило, что не признают никаких ценностей, кроме денег. Пренебрежительно относятся к людям, которые занимаются наемным трудом. По их мнению, учителя, врачи, строители, рабочие заводов и фабрик, которые являются производителями и делают большой вклад в этот мир, лохи и невежи. Так и хочется спросить "А вы в детстве о чем мечтали? Втюхивать обманным путем китайскую хрень? В этом смысл вашей жизни?" Жаль этих людей, за бабло душу готовы продать. Называют людей рабами, а сами сидят на крючке китайских олигархов. Не хочется быть одной из них. Бизнес, сетевой маркетинг, возможно, все это круто, но не таким путем.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании