Никнейм: Анастасия (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования: Ноябрь 2010

Положительных впечатлений от посещения данной "организации" у меня не осталось.

А вот впечатлений негативных масса.
Первое, что бросилось в глаза - отсутствие людей на reception.
Второе - из-за количества коробок, заполонивших коридор, "офис" больше походил на складское помещение.
Из-за двери с неровно наклеенным бумажным квадратиком с номером 6 доносился столь громкий смех и разговоры, что вывод о НЕзанятости сотрудников напрашивался сам собой.
А дальше началось незабываемое собеседование у менеджера по подбору персонала Екатерины. Заполнение анкеты с глупейшими задачами - это начало.
Позиция, на которую я претендовала требовала знания английского языка. И, задав мне несколько таких же совершенно странных вопросов, менеджер решила попросить меня рассказать на английском о том, как я добралась до их офиса. Я объяснила, но не сказала, что видела церковь и памятник Бауману. Это ее просто возмутило. Я ответила, что я их видела. А Екатерина переспросила у меня, как я назвала церковь. Я ответила: "church". Но она, была этим шокирована и спросила: "А как же касидрал???". Ах, да. Очевидно, английского-то она не знала, но некто составил им приблизительное описание маршрута на английском, которым они руководствовались.
Эх, жаль. Жаль, что потратила время на этих НЕпрофессиональных людей.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании