Отзыв о компании ООО ВДГБ
Подписаться
Добавлен: 12:13 17.11.2014
Сфера деятельности:  Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт:  vdgb.ru
Эл. почта: ООО ВДГБ
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Владимир, Тула, Ростов-на-Дону, Новосибирск, Ярославль
Телефоны: 8 (800) 775-90-01, +7 (495) 223-32-11
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 101
Описание деятельности:  1c франчайзи, аутсорсинг Ит, продажа ПО.


Никнейм: Марина Линник (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Март 2012
Стартовая зарплата $6200
Текущая зарплата $25000
Дата увольнения: Июнь 2014
Количество просмотров: 55
Полезность отзыва: 4 - 0 = +4
Всего комментариев: 4
Положительные стороны

коллектив.



Отрицательные стороны

Компания не выплачивает сотрудникам (теперь уже бывшим) свои долги. Я уволилась больше чем полгода назад, за все это время мне выплатили только 15%. Сергей Константинович не держит слово, разговаривала с ним уже не один раз, одни обещания.
Грустно от того, что компания, которая когда-то была моей любимой работой, сейчас ведет себя так отвратительно и неуважительно.




Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

# Очередная бывшая сотрудница2015-02-11 22:18:48
Поддерживаю Вас, Девочки и Мальчики.
Предлагаю собраться и написать коллективную жалобу, есть ведь у кого-то друзья\знакомые в структурах проверяющих! Вот давайте с их помощью добьёмся правды!
# Анон2015-02-05 16:42:55
Полностью поддержкиваю
# Очередной бывший работник2014-12-12 16:10:39
Поддерживаю и автора и "Бывшего сотрудника". Таких не пять наберется, а горазда больше. Неужели руководство компании думает, что им все сойдет с рук?
# Бывший работник ВДГБ2014-11-18 23:31:41
Полностью согласна с данным отзывом! Зарплату не выплачивают более полугода после увольнения. По комментариям С.К., ощущение что выплачивать долги не собираются! Предлагаю сплотиться в данном вопросе! 5 заявлений на вопрос проверки данной компании, а также предоставление подписанных трудовых договоров и приложений, руководством компании, заставит их более ответственно относиться к вопросу погашения задолженности перед бывшими сотрудниками!
Подписаться