Другие названия:Днбасская Топливно-энергетическая комнания Сфера деятельности: Производство и поставка: Энергетика Сайт: dtek.com Эл. почта:http://www.info@dtek.com
Всего отзывов:43 Описание деятельности:
ДТЭК представляет собой вертикальную интеграцию предприятий, создающих эффективную производственную цепочку от добычи угля до генерации и дистрибуции электроэнергии. Взаимовыгодное сотрудничество угледобывающих и генерирующих предприятий, внедрение передовых технологий, профессиональный менеджмент, взвешенная социальная политика позволяют ДТЭК сохранять лидирующие позиции на топливно-энергетическом рынке Украины. Персонал всех уровней и звеньев Компании сплочен в мощный коллектив. На предприятиях, находящихся в Донецкой, Днепропетровской, Луганской и Запорожской областях, работают около 52 тысяч человек. Стратегия развития ДТЭК на ближайшие годы предусматривает повышение эффективности корпоративного управления, оптимизацию основных бизнес-процессов и внедрение новых технологий.
Никнейм: Лизаветта
(работал(-а) в компании на момент написания отзыва) Дата начала работы:Январь 2006
Количество просмотров:3467
Полезность отзыва:
3 - 0 = +3 Всего комментариев: 3
Положительные стороны
Процветающая компания, красивый офис, перспективная работа. Всё на высоком уровне. Компания - мечта любого! Привлекательные условия работы.
Отрицательные стороны
Когда пришла ещё впервые на собеседование - не пустили,ждала пока ко мне спустится девушка HR и проведет в офис и сделает. Ещё некий Кордашенко Сергей Аркадиевич произвел плохое впечатление. Помоему,он там засиделся и уже незнает зачем там сидит, по его подчиненным видно что всю его работу делают они,а он для мебели там. Извините,но это заметный минус(((((( Кто с ним общался - меня поймет!
А так всё классно!
Почему ДТЭК ВНеПОЛИТИКИ?В нашей стране Украине действуют оккупанты,а дтэк перепугал всех роботяг и пригрозил что нельзя работникам дтэк бороться за единую УКРАИНУ?Мужики выходите на митинги и не будьте безразличны к УКРАИНЕ!!!!!Только массовость и наше дух не даст Путину порвать Украину на куски.А ты Ахметов ждешь кто победит ?.Мы еще с зарплатами которые убогие как вы говорите достойные разберемся.
Звісно, що роботу виконують підлеглі. Головне завдання керівника організувати процес таким чином, щоб ці підлеглі працювали якісно і ефективно. Для цього він підбирає персонал, навчає, делегує повноваження та контролює виконання.
Не повинен керівник самостійно виконувати всю роботу!
Мало платят зарплаты поурезали (я шахтер) еле свожу концы с концами да и план нереальный дают работы куча все не успеваешь сделать еще и выгнать обещают короче работаю и боюсь
Подписаться
Подписка
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новости компании "ДТЭК"