Налоги 100% никто не платит. Справкой 2-НДФЛ можно подтереться.

Присоединяюсь к данному отзыву и комментариям. Компания ужасная. Отработала там "логистом-товароведом". За почти месяц работы мне стало жалко всех клиентов, которые заказывали. Т.к. можно найти и купить дешевле в другом месте, и доставят быстрее. Оксана может только в переписке всё высказывать, в лицо же ей западло высказать всё, что она о тебе думает. В лицо она может только улыбаться и весело что-то советовать. Хиханьки да хаханьки, короче. Коллектив, в принципе, хороший. Всегда помогут, подскажут, если что, в обиду не дадут. Вот только интересно, за что же там все эти люди держатся? Явно не за зар.плату. Ибо я за почти месяц работы (и то под конец нагло высказали, мол, я только потратила их время) получила жалкие пять тысяч. Если Оксана считает, что на них можно прожить, то пускай попробует сама. И да. Входить в положение человека надо уметь и чтить Трудовой кодекс, если ты являешься руководителем. В итоге я просто потратила месяц своей жизни зазря, не получив записи в трудовой книжке (из-за угрозы поставить мне статью за прогулы, хотя у меня был официальный учебный отпуск). Советую всем людям, как клиентам, так и будущим её работникам: не связывайтесь с данной компанией. Лучше посидеть пару недель дома и пойти в нормальную компанию, а не тратить время на "шарашкину контору", в которой вам наобещают с три короба, а в итоге получите шиш. И постоянные отмазки клиентам заставляют задуматься. Вот хоть бы не врали им. Знают же прекрасно, что товара на складе нет, смысл врать, что через пару дней его отгрузят и отправят?! Комментарий оставленный ниже якобы администрацией "Мембранки" оставляет желать лучшего. Нормальный работодатель никогда и ни за что не будет человеку писать такие слова. И к тому же, учитывая, что заработная плата у вас изначально заявлена как "серая", значит, в налоговой инспекции будут неверные данные. И для тех, кто в танке: "серая" зар.плата = нелегальная. Мы это проходили с другой компанией.
Да, кстати. Ещё один маленький, незначительный, казалось бы, момент. Руководитель практически постоянно работает из дома. Несмотря на то, что в законодательстве РФ нет никакого регулирующего на то права, мне кажется это абсолютно некорректным. Во всех известных мне компаниях руководители присутствуют на рабочем месте в рабочее время. А в нерабочее они на связи со своими сотрудниками 24 часа в сутки. Здесь же при попытке разъяснить ситуацию в нерабочее время меня, мягко говоря, послали на фиг, мотивируя тем, что руководителю тоже нужно отдыхать. Да, конечно, бывали моменты, когда руководитель появлялась на работе. Но это бывало весьма редко. И ещё один неприятный момент. Оксана буквально во всё лезет. И всё бы ничего, но уборка на рабочих столах сотрудников это самая настоящая наглость. Одно дело, когда ты ищешь какие-то документы или что-то, и не можешь найти, но совершенно другое, когда тебе просто захотелось прибраться на столах своих сотрудников. Ни в одной компании, ни один работодатель не позволяет себе такой наглости. Всё, что он может, это намекнуть на беспорядок на столе и попросить тебя ненавязчиво его убрать. В общем, несмотря на всё, впечатления остались только отрицательные. Советую не повторять моих и чужих ошибок и искать место понадёжнее. А Оксане советую быть разумнее, входить в положение людей, уметь объяснять, а не налетать с кандалыку, и объяснять всё в лицо, вживую. Иначе на должности руководителя можно долго не задержаться.

Присоединяюсь, Текучка ужасная. Атмосфера гнетущая. Администрации лучше не гнуть пальцы, а нормально обращаться со своими же сотрудниками. Из тех, с кем я пришла работать, не остался ни один.
Не столько от клиентов выслушиваешь, столько от "руководства". Кажется руководитель сама не знает, что ей хочется добиться от сотрудников, потому что лезет во все вообще, постоянно контролирует, контролирует и контролирует. Следит за всем повально, забывает про свои же обещания по работе.
Также реально можно нарваться на хамство и бескультурье, хотя и хорошо упакованное, если вдруг совершаешь ошибку, а они неизбежны, когда человек только приходит в новое место. Но тут требование одно - сразу должно быть все идеально.
Да и прочитав ответ администрации Мембранки, можно составить впечатление о нем.

Работал в компании. Отзыв правдив на 500%. Более того реальный посыл руководству, что нужно что-то менять в своем подходе к клиентам и сотрудникам.

Андрей Вавилов, а зачем вы работали у нас, если всё было так плохо?
С многолетним опытом работы (в Канте, например), с замечательным возрастом (скоро 40 лет, с наступающим юбилеем!) уверены, вы сможете найти себя и реализоваться в успешной компании! Странно, зачем тратить 3 месяца жизни?

Кстати, в 40 лет пора бы знать, что в налоговой инспекции можно узнать все данные по выплатам. И что зарплата, выплачиваемая с расчётного счёта компании, не может быть нелегальной.

Счастливого пути, мечтатель-фантазёр!