Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2009
Дата увольнения: 2010

Руководство компании наконец осознало нецелесообразность написания хвалебных отзывов от лиц давно ушедших сотрудников – это положительная тенденция. Следует заметить, что "безынициативные, расслабленные, самовлюбленные и самонадеянные люди", «лентяи, безответственные и лживые тунеядцы» ТАКЖЕ не сочли целесообразным содержать двух бездарных, жадных, недальновидных, бессовестных, лишенных каких либо понятий о деловой этике и моральных принципах, «склонных к мистификациям» руководителей. Руководству следует принять во внимание тот факт, что оно не имеет профильного образования, знаний и навыков ни в одной из областей, в которых компания предлагает свои услуги. Таким образом, ОНО пытается паразитировать за счет "лживых тунеядцев", проделывающих всю работу и придумывая массу поводов для невыплаты сотрудникам заработной платы, которая составляет мизерную часть от заработанных для компании "безынициативными, расслабленными, самовлюбленными и самонадеянными людьми" денег.
А тот факт, что с компанией "Кодуцей" по пути только тем, кто хочет ЗАРАБАТЫВАТЬ ВАМ деньги, а не получать СВОЮ (честно заработанную) зарплату - был ДАВНО замечен группой "анонимов" и прочих сотрудников данной компании.

К отрицательным сторонам стоит отнести разве что уменьшение объемов работы для оставшихся немногочисленных сотрудников, в связи с «необъяснимым» уменьшением числа благодарных клиентов компании. Теперь сотрудники маются не только с голодухи, но ещё и от тоски по бездарно проводимому рабочему времени. Количество затрат клиентов компании «Кодуцей» на юридическую помощь, как правило, несоизмеримо с «ценой вопроса» по которому они туда обратились, что отталкивает их от дальнейшего сотрудничества. «Долго, дорого и не факт, что в Вашу пользу!» - от команды «лентяев, безответственных и лживых тунеядцев» руководству «Кодуцея» – подарочный креативный слоган для следующей рекламной компании. Бесплатно! Не благодарите…

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании