Контора так себе - большая текучка, руководители слишком много интригуют. В ОИО действительно куча стариков, которые всеми силами держатся за свое место и боятся, чтобы их не подсидели - душат молодых. Кудрявцев относительно молодой (38 лет), но довольно нерешительный, особенно с руководством. Оклад, помнится, был белым. Офис средний. Корпоративная культура избирательная.

С молодым коллективом Вы переборщили...Это смотря где. В сервисе одни старички работают, кроме Кудрявцева. Переяславцев - руководитель ОИО, бывший военный, старичок, который наладом дышит, Анисимова - руководитель ВИП отдела - женщина в серьезных годах, Егорова самая молодая из них около 60 лет. Соответственно и тянут они к себе в отделы таких же старичков, чтоб комфортно работать, есть несколько молодых, но их быстро выживают.

Окладов серых действительно нет, а вот премию могу выдать наличными.

Всё К+ умер, велосипедист словно перестал педали крутить и он завалился набок. Действительно эта СПС уже полностью отжила свой век, длинный век... Может быть данный программный продукт еще просуществовал-бы некоторое время на рынке, но многочисленные РИЦы с их неадекватным подходом к работе и полным безразличием к продаваемому продукту уже не первый год забивают гвозди в гроб К+. Гвозди забиты и гроб готов к похоронам, К+ уже никто не покупает и все клиенты от него отказываются!

Где это в софте серые оклады??

Конечно правильно сделал, уважающий себя человек там работать не будет.

Побывал человек на собеседовании и на работу в компанию не пошел.
И правильно сделал.

1. По всей видимости вы уютных офисов еще не видели) Конечно не бомжатник, но до уюта еще очень далеко.
2. Спорно, много сотрудников предпенсионного возраста.
3. Отсутствует. Хотя пытаются привить уже много лет))
4. Оклад минимально возможный. Про серость не слышал, при мне все было белое.
5. Это да
6. Вообщем тоже да, но будет минус к окладу)