1. Стабильность - это когда несколько раз за месяц меняют бонусную систему вычисления ЗП (сентябрь-октябрь, 2014)? Развитие - это когда повторяешь одни и те же заученные фразы без возможности внести какие-то изменения?
2. Возможность зарабатывать - это когда оформив большой заказ, слышишь от супервайзера, что клиент отказался, хотя на самом деле заказ закрыт на другого человека (супервайзер - М.К.)? Своевременная выплата зп - это когда человек уволившись, приезжает через два месяца, чтобы забрать 100 грн (такая система начисления)? И еще - возможность зарабатывать - это когда совершаешь прозвонку по ворованной холодной базе людей, которые покупали авто (слова супервайзера М.К.)?
3. Нормальное рабочее место - это 30-35 человек в небольшой комнате и старая эллектронная техника, которая вечно глючит и висит?
4. Профессиональный рост - это бредятина ваш профессиональный рост. Профессионал по продаже воды, что-ли?

Предполагаю, что положительными сторонами компании должны быть:
1. Стабильность и развитие
2. Возможность зарабатывать, и своевременная выплата З/п
3. Нормальное рабочее место
4. Профессиональный рост.

Светло, чисто - это конечно сильный аргумент, но что бы оценить все остальное, наверное нужно работать в компании.