Отзыв о компании ПАО Днепротяжмаш (ДЗМО)
Подписаться
Добавлен: 13:05 28.05.2014
Сфера деятельности:  Производство и поставка: Металлургия
Сайт:  dtm.dp.ua
Страна: Украина
Регионы работы: Киев, Александрия, Днепродзержинск, Днепропетровск, Ялта
Телефоны: 371-49-19
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 105
Описание деятельности:  Завод является венчурной собственностью вполне солидной и положительно зарекомендовавшей себя на рынке компанией "Днепротехсервис". Условия труда как и на 90% заводов, относительно сносные (во многом зависит от графика работы). Износ оборудования 80-100%. Зарплата (для рабочих) одна из лучших по городу, и это факт!.. Платится зарплата раз в два месяца (авансы фактически отсутствуют, зарплата выплачивается месяцем позже!). Снабжение спецодеждой неудовлетворительное (рассчитывать на получение спецовки первый месяц, не приходится, да и качество спецовки не вызывает удовлетворения), Отношение руководства в большинстве случаев сносное, но бывают и явные перегибы (во многом зависит от цеха (седьмой цех, начальник Робустов, хуже всего)! График работы разный, но лучший день/ночь/48! Охрана труда, неудовлетворительная, и так же как и профсоюз, находится на предприятии для галочки и не более. Технологические возможности, во многом есть, но нужны немалые инвестиции, которые выделяются пока с трудом, особенно для производства 03 (бывший цех №2)! Весомый плюс пока один, это приемлемый (для Днепропетровска) уровень зарплаты (но для рабочих, ИТР получает, часто в разы меньше!), на очень многих участках зарплата от 500 долларов и немногим выше. Второй весомый плюс это график день/ночь/48, но это не в каждом цеху и не на каждом участке! Весомые минусы: график работы (на некоторых участках и цехах) неделю/через неделю по 12ть часов (мин. 240 часов, но официально закрывают определённые законном, макс. 192ч.), ко второму весомому минусу можно отнести отсутствие аванса (с разницей в 14ть дней между авансом и зарплатой). Третий весомый минус (зависит от цеха) износ оборудования (особенно кранов), в связи с чем на некоторых участках остаться в прямом и переносном смысле этого выражения - без головы, не составляет труда. Четвёртый весомый минус: слишком затягиваемое оформление, люди частенько (неделями!!!) ждут уже подписания приказа, когда фактически вся комиссия (по месту жительства), уже давно пройдена, как в итоге не всегда (это редко, но факт) получается попасть туда, куда брали изначально! Рекомендации: работа на время по графику день/ночь/48, и зарплатой, от 500 долларов на руки, будет весомой компенсацией ко всем имеющимся (впрочем как и у всех работодателей Украины) минусам!


Никнейм: сталевар пр-во 03 (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)
Дата начала работы: Январь 1995
Количество просмотров: 103
Полезность отзыва: 5 - 1 = +4
Всего комментариев: 6
Положительные стороны

СРО4НО, ГНАТЬ ХАР4ЕНКА ПОГАНОЙ МЕТЛОЙ!!!!!



Отрицательные стороны

Хар4енко и его команда, своей безграмотностью приведут мощное пр-водственное предприятие к остановке!!! Кроме того, процветают финансовые махинации, по несколько раз снимают налоги и недопла4ивают премии!!! КОРО4Е, ПРОКУРАТУРЕ РАБОТЫ НЕ ПО4АТЫЙ КРАЙ!!!!



Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

# Сергей2014-12-15 23:04:30
Полностью вас поддерживаю, с зарплатой творят чего хотят, даже не понимая то, что люди, если восстанут против их незаконных действий, натворят таких дел, что убытки будут, многомиллионными! Действующей власти до людей нету дел, многие уже жаловались куда угодно, в прокуратуру, в охрану труда, профсоюзные организации, да много куда, ещё больше писали в Киев, но ни кому до нас нету дела, так как заняты своими делишками, а потому, социальному взрыву быть, и приведут к этому Харченко, Быба, Лахно, Деревянко, и прочие, нам не товарищи!
# Кирилл2014-11-11 08:46:05
Кто же его погонит, неужели те, кто сами вас обдирают, платя вам, нищенскую (по сегодняшним меркам) зарплату?!! :))
# Сергей2014-10-30 12:51:33
МНОГИЕ УДИВЛЯЮТСЯ КАК ЭТА НЕДОУЧКА (в профессиональном смысле) ТАК ДОЛГО РУКОВОДИТ ЗАВОДОМ, ПРИЧЁМ БЕЗДАРНО РУКОВОДИТ ЗАВОДОМ, ЗАВОД БУКВАЛЬНО РАСТАСКИВАЮТ, ВСЕ КОМУ ЄТО ТОЛЬКО ВОЗМОЖНО! ПРИЧЁМ, ВОРУЮТ НЕ ТОЛЬКО НА МАТЕРИАЛАХ, МЕТАЛЛЕ, НО И НА ЗАРПЛАТЕ, НЕОБОСНОВАННО РИСУЯ СВОИМ ЛЮДЯМ, НУЖНУЮ ЗАРПЛАТУ, ЗА ЧТО ТЕ ДЕЛЯТСЯ ПОТОМ ЕЮ В КАБИНЕТАХ У ИХ БЛАГОДАТЕЛЯ! ОДНИМ СЛОВОМ, ЗАВОД ПОГРЯЗ В КОРРУПЦИИ И ЛЖИ, ЛЮДЯМ НЕ ПЛАТЯТ ТО, ЧТО ОНИ ДЕЙСТВИТЕЛЬНО ЗАРАБАТІВАЮТ, А ТАКИЕ КАК ХАРЧЕНКО, И ЕМУ ПОДОБНЫЕ, МЕСТНЫЕ КНЯЗЬКИ, ОБВОРОВЫВАЮТ НЕ ТОЛЬКО НАС, НО И ХОЗЯИНА, ДЕРЖА ЕГО, ЗА ПОЛНОГО Л*ХА! ;)_
# Владислав2014-06-14 10:41:16
Я бы, так не говорил, что господин Быба вменяемый, хотя бы потому, что он уже подконтрольный Харченко, о вменяемости и "профессионализме" которого уже ходят целые (разно цеховые) легенды! Касательно недоработок, то да они есть и будут всегда, тем более, когда износ оборудования высокий, а инвестирование производиться малыми частями, к тому же, производственная загруженность, зачастую, вносит свою удручающую лепту не только в качество самой продукции, но и в качество её производства, не говоря уже об увеличивающемся износе оборудования, не рассчитанном на такую нагрузку. Так же, очень серьёзно влияет на работу (качество, в том числе) малое присутствие настоящих специалистов в том или ином направлении производства. К примеру, таких настоящих специалистов своего дела, как господин Мироненко и др. (специалистов, "выращенными" заводом, а не пришедшими из вне)!
# Артур2014-06-11 21:18:51
Единственно кто там вменяемый, так это Быба, но он, не женат на родственнице хозяина, а потому, на десятых ролях! ;)))
# бест2014-05-29 22:35:50
Отличный отзыв о безграмотности руководителей
Подписаться