Отзыв о компании ООО "Система продаж"
Подписаться
Добавлен: 17:01 06.05.2014
Другие названия: Бакшт Консалтинг Групп, Baksht Consulting Group, ООО "Капитал-Консалтинг"
Сфера деятельности:  Услуги: Образование, тренинги
Сайт:  fif.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Воронеж, Самара, Саратов, Тюмень, Ярославль
Телефоны: 8(800)100-18-16, 8(494)249-49-00, (495) 645-00-30, 645-00-31
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 122
Описание деятельности:  Специализируется на тренингах по продажам и торг. консалтинге.


Никнейм: Андрей (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2010
Дата увольнения: 2013
Количество просмотров: 73
Полезность отзыва: 1 - 2 = -1
Всего комментариев: 3
Положительные стороны

Скажу одно - Капитал-Консалтинг - компания, где можно развиваться и хорошо зарабатывать. При условии, если будете работать, а не просиживать штаны. Для меня эти несколько лет у Бакшта были отличной школой, в том числе и школой бизнеса.



Отрицательные стороны

нет


Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

# Тоже бывший2014-10-27 18:18:31
Работал и в Самаре. Директорша фанат Бакшта. Зарплата официальная - минималка. Всё остальное серое. От 15000. Штрафы. Склоки.. Каждый месяц есть кандидаты на увольнение. Эксперты - колхозники и оборванцы, работающие за копейки. Нет постоянства. Счастливые продажи - результат кропотливой работы многомесячной. База перепаханная 190 раз. Все жирные клиенты уже за кем-то числятся. Новичок может только реанимировать кого-то и то случайно.. Дожимает директорша с улыбкой на лице и готовая воткнуть нож в спину!! Добро пожаловать в гадюшник!!!
# Бывший сотрудник2014-07-28 13:14:29
Другому бывшему сотруднику.
Незнаю в каком представительстве компании работали вы, я работал в Самарском. Условия жесткие, друг друга порой переглушают при звонках в "холодную", обучением и развитием занимаются чтобы повысить кпд этих звонков. Развитие - одни развиваются, другие плачутся и уходят либо увольняются. У меня рекорд по з.п. 119 тысяч был (правда только 1 раз за сотку вышел, а так за пол года на средний показатель в полтинник) - Бакшт кстати лично позвонил поздравил, а у вас как понимаю голый оклад и выше непрыгнули - может не Бакшт в этом виноват?
# Отзыв бывшего сотрудника2014-06-07 21:29:20
Заработать? Там платят копейки, а планы постоянно повышают. Условий нет никаких не то что для развития, но даже просто для работы - менеджеры сидят по 3 человека за столом за одним компом с одним телефоном, перегородок нет. Все друг друга переглушают. Заставляют целый день названивать "в холодную " - неважно - выполнил план или нет - все равно звони без перерыва с утра до вечера. А дополнительных денег за перевыполнение Бакшт не платит. Какое развитие? Раз в неделю перед изумленными сотрудниками выступает директорша, говорит что-то вроде "продавайте побольше", "а ну-ка звоните и заполняйте журнал" - вот и все развитие. Полная комната обманутых людей сидят друг на друге и постоянно звонят в холодную .
Подписаться