Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2009
Дата увольнения: 2010
Полезность отзыва: 1 - 0 = +1
Всего комментариев: 1

Ощущение, что попал в 90-е!
Бардак в производстве и некомпетентность среднего звена компенсируется постоянной сменой персонала. Сотрудников не ценят-только особо приближенных. Вместо того, чтобы принять одного квалифицированного работника на бОльшую з/п, принимают 2-3 на маленькую и при этом могут уволить не только после окончания "испытательного", но и после не прохождения так называемой аттестации - цирк, который ежемесячно руководство устраивает себе в качестве развлечения. А заодно и механизм избавления от неугодных. Хотя могут и в 15 минут уволить, если не понравился. Зачистка собственной некомпетентности путем подсиживания и глумления над "высоколобыми", коих и так маловато...2 за коллектив-только из-за наличия этого малог числа адекватных))

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании