Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2013
Дата увольнения: 2014

Не увидел

Грубое нарушение ТК РФ!
1.Не оформление сотрудников с первого рабочего дня! Договор можно было увидеть, только лишь спустя отработанный месяц и то без печати организации и росписи генерального директора!:)

2.В объявлении о работе,пишут зп от 40 тыс руб! Наглая ложь! При не выплате этой суммы,скрин этого объявления может являться доказательством в суде.

3.Заработная плата,выплачивается некоторым сотрудникам, раз в месяц,что также является грубым нарушением ТК РФ!

4.В день увольнения заработная плата не выплачивается , что опять же является нарушением ТК РФ!

5. Будьте готовы к тому что,при спорных вопросах,генеральный директор может заявить" а как ты докажешь что у нас работал?!"

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании