Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2013
Дата увольнения: 2014
Полезность отзыва: 3 - 0 = +3
Всего комментариев: 3

иногда между отделами разыгрывают заграничные поездки - реальные. И тогда ребята получают дополнительную возможность отдохнуть. Из плюсов - офис в центре города, наличие столовой.

Нордтекс - крупный производственный холдинг, содержащий в себе предприятия всего производственного цикла - обработка хлопка, ткачество, печать, пошив и тп. Это внешне. А внутри: ужасная гадкая дыра, кишащая морально неустойчивыми людьми. Сейчас зп задерживают по 2 месяца, говорят: кредиты платим, на зп денег не хватает, вот расплатимся, тогда заживем.
Руководитель отдела продаж - дама с овощной фамилией (сейчас в декрете) открыто спит со своим начальником из Москвы - лысым. Что уж можно говорить о моральном облике подчиненных. Они там все такие молодые, современные, гламурные, а в реальности - какие то недалекие. Нормальных адекватных ребят там мало.
Говорю только про отдел продаж - у моей сестры бывший (Владимир Скворцов) там работал, поэтому инфу знаю из первых уст. Ну так вот, этот Вася (не помню его фамилию) из Москвы помешался на какой то секте (курсы личностного роста) и всех воодушевляет туда поехать (где-то в Питере), даже денег в долг предлагает на эти цели (курсы платные). И все его руководство происходит с позиции этих курсов. К подчиненным он обращается примерно так: здравствуйте, мои любимые мужчины и женщины! Тем, кто не привык кривить душой, подстраиваться, лицемерить, работать там будет сложно.
Вот пример по зп: менеджер по ключам договаривается на проведение акции продаж в большом Московском магазине Окей. Выпускают журнал, печатают банеры, а производство берет и не выпускает эту продукцию. Объясняют так: деньги все ушли на кредиты, закупить материал не на что, шить не из чего. Окей накладывает на Нордтекс 1млн штрафа. Руководство лишает зп на 2 мес всех, кто причастен к этой истории. Короче, бред полный. ЗП серая.
Ради справедливости нужно отметить, что лысый босс из Москвы с начальницей отдела продаж расстался, вернулся в семью и в связи с этим обстановка в отделе стала менее напряженная и конспиративная

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании