Сфера деятельности: Торговля: Продукты питания и напитки Сайт: progressfood.ru
Страна:Россия
Регионы работы:Москва, в Московской области, Санкт-Петербург, Владивосток, Иркутск, Казань, Калуга, Красноярск, Липецк, Мурманск, Нижний Новгород, Ростов-на-Дону, Архангельск, Астрахань, Иваново, Краснодар
нет данных
Рейтинг компании:
Всего отзывов:108 Описание деятельности:
Детское питание: "ФрутоНяня", "Малышам". Минеральная Вода "Липецкий Бювет"
Никнейм: Хотите в рабство? тогда ждем
(работал(-а) в компании на момент написания отзыва) Дата начала работы:2013
Количество просмотров:387
Полезность отзыва:
3 - 0 = +3 Всего комментариев: 3
Положительные стороны
Работаю на заводе в Липецке. Плюс только один – белая зарплата. Половина - премия, которую стараются не платить, даже если мы выполняем план. Можно рассчитывать только на оклад. Платят меньше, чем обещают.
Отрицательные стороны
Работаю на заводе в Липецке. Минус тоже один – нас считают бесловесным скотом, с которым обращаются как господам захочется.
В прошлом году несколько раз сокращали. Убрали ОЧЕНЬ МНОГО людей. Заставляли писать заявление самим. Дали денег меньше, чем положено по закону. Куда смотрит прокуратура?
Крутимся как черти в аду. Ни сесть ни постоять. Раньше делали работу трое – теперь один.
Работать выгоняют как рабов – когда господам захочется. Тебе могут график работы поменять в один момент. Работал сегодня в ночь? Завтра пойдешь в день! Обойдешься без выходного. Не нравится? Пошел вон увольнятся! Таких еще наберем сколько захотим! Это разве не нарушение закона? Прокуратура опять молчит. Офисные тоже пашут бесплатно и после работы и по выходным. Всех держат за рабочий скот.
А когда не нужен - сажают дома за свой счет.
Хотите узнать как работали рабы - приходите на Прогресс. Узнаете еще как обращаются с рабами.
Куда смотрит прокуратура, спрашиваете? А там разве кто-то в курсе о том, что творится на заводе?Сколько людей уволили и хоть бы один пошел в трудовую инспекцию! Уволенным уже терять нечего, а все молчат! А те кто работает уже готовыми заявления на увольнение держат на всякий случай.