Регионы работы:Москва, Владивосток, Воронеж, Екатеринбург, Красноярск, Нижний Новгород, Санкт-Петербург
Телефоны:+7 (495) 969-20-90
Рейтинг компании:
Всего отзывов:26 Описание деятельности:
лидер российского рынка услуг комплексного технического сопровождения и развития мультивендорных терминальных сетей
SDC. Не все так начитаны как вы, поэтому нужна расшифровка. С вашим отзывом согласен и поддерживаю.
«КОНТОРА НИКАНОРА»
Говоря о современных компаниях, нельзя обойти вниманием недобросовестных работодателей, из взаимодействия с которыми вы можете выйти с моральными и материальными потерями. Это и "пирамиды", эра которых вовсе не закатилась во времена "МММ", и всевозможный сетевой маркетинг(MLM), и вполне приличные внешне компании, которые, однако, любят использовать бесплатную рабсилу. Характерные черты:
1.Численность персонала неизвестна. На собеседованиях ее обычно завышают в сотни раз.
2.Некий "brand" обычно присутствует, но он либо неизвестен, либо несет в себе уже негативную окраску (как гербалайф).
3.Реальных руководителей вам никто не покажет: с вами будут беседовать специально обученные "промыватели мозгов".
4.Стратегическая цель - раскинуть довольно прочную сеть в нескольких регионах и выкачать побольше денег, а потом исчезнуть. Или же даром использовать ваш профессиональный потенциал.
5.Принцип управления - восторженное зомбирование. Легче всего ему поддаются люди, склонные к внушению. И, конечно, те, которые клюнули на "легкие и быстрые деньги".
Как распознать? "Конторы Никанора" не скупятся на рекламу, используя и бесплатные листовки, и газеты, и объявления на заборах, и даже Интернет. В тексте объявлений встречаются выражения: "хотите заработать $1000 в месяц?", "нужны сотрудники в офис", "работа для всех", "образование не требуется", "возраст от 16 до 60" и пр. При этом совершенно непонятно, что за работа имеется в виду. И вам это скажут только при личном собеседовании - так легче "зомбировать".
Чего ждут от вас? Того же, чего ждут от мыши, предлагая ей заманчивый бесплатный сыр.
Подписаться
Подписка
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новости компании "Hendz Holding"
«КОНТОРА НИКАНОРА»
Говоря о современных компаниях, нельзя обойти вниманием недобросовестных работодателей, из взаимодействия с которыми вы можете выйти с моральными и материальными потерями. Это и "пирамиды", эра которых вовсе не закатилась во времена "МММ", и всевозможный сетевой маркетинг(MLM), и вполне приличные внешне компании, которые, однако, любят использовать бесплатную рабсилу. Характерные черты:
1.Численность персонала неизвестна. На собеседованиях ее обычно завышают в сотни раз.
2.Некий "brand" обычно присутствует, но он либо неизвестен, либо несет в себе уже негативную окраску (как гербалайф).
3.Реальных руководителей вам никто не покажет: с вами будут беседовать специально обученные "промыватели мозгов".
4.Стратегическая цель - раскинуть довольно прочную сеть в нескольких регионах и выкачать побольше денег, а потом исчезнуть. Или же даром использовать ваш профессиональный потенциал.
5.Принцип управления - восторженное зомбирование. Легче всего ему поддаются люди, склонные к внушению. И, конечно, те, которые клюнули на "легкие и быстрые деньги".
Как распознать? "Конторы Никанора" не скупятся на рекламу, используя и бесплатные листовки, и газеты, и объявления на заборах, и даже Интернет. В тексте объявлений встречаются выражения: "хотите заработать $1000 в месяц?", "нужны сотрудники в офис", "работа для всех", "образование не требуется", "возраст от 16 до 60" и пр. При этом совершенно непонятно, что за работа имеется в виду. И вам это скажут только при личном собеседовании - так легче "зомбировать".
Чего ждут от вас? Того же, чего ждут от мыши, предлагая ей заманчивый бесплатный сыр.