Всего отзывов:169 Описание деятельности:
крупнейший украинский производитель кондитерских изделий. Около 25% всех отечественных сладостей выпускается на фабриках предприятия – Киевской , Винницкой, Мариупольской и Кременчугской
Никнейм: Пьотр Петрович
(был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось) Дата собеседования:Октябрь 2013
Количество просмотров:104
Полезность отзыва:
1 - 2 = -1 Всего комментариев: 3
Положительные стороны
Довелось пообщаться на собеседовании с директором по персоналу : очень толковая и грамотная особа. Соответствие занимаемой должности если не 100%, то 99 - точно. Адекватные вопросы с целью определить соответствие выбранной вакансии, никакой поверхностной ахинеи. Подозреваю, что таким и должен быть человек, подбирающий персонал.
Отрицательные стороны
HR-менеджеры - понимания "0". Заученные вопросы и заготовленные ответы.
HR отдел в главном офисе сейчас сильный. Ну скажем он вообще - есть. Раньше его просто не было, а была тетя-инспектор кадров. Сейчас именно отдел персонала и он работает. А на фабриках хуже. По моему только на винницкой фабрике отдел кадров норм, а на мариупольской - мрачный. Сталкивался по работе на ВКФ и в киеве - все ОК, с другими не в курсе. Но знаю точно что персоналом руководство стало заниматься или пытаться заниматся только последние несколько месяцев, вроде тогда только и директора по персоналу взяли в центральный офис, говорят классная. Я только по одному вопросу с ней пересекался так все ответили и обьяснили и в отделе дали быстро все нужные документы. Так что все ОК.
Я лично знакома с HR отделом.. Руководитель отдела куда ни шло, все остальные - стадо овец. Ни справки взять, ни спросить, никто ничего не знает, никто даже ничего не знает куда пойти чтобы эту информацию узнать.
Относительно заинтересованности отдела в климате коллектива и т.д. - это смеху подобно.
Помочь ? Подсказать? "Не, не слышали"