Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр. Сайт: te-ex.ru
Страна:Россия
Регионы работы:Москва, Калуга, Нижний Новгород, Ростов-на-Дону, Челябинск
Телефоны:(495) 995–22–06
Рейтинг компании:
Всего отзывов:149 Описание деятельности:
Проекты в области связи, информационных технологий, управления отношениями с клиентами, информационно-развлекательных услуг.
Никнейм: Аноним НиНо
(работал(-а) в компании и знает её изнутри) Дата начала работы:Июнь 2013 Стартовая зарплата$17000 Текущая зарплата$1700 Дата увольнения:Сентябрь 2013
Количество просмотров:117
Полезность отзыва:
3 - 0 = +3 Всего комментариев: 3
Положительные стороны
Работа особо не сложная. Нагрузки сильной не требует. Колектив просто замечательный, всегда помогут и поддержат. Заработок и график приятные и удобные.Большая часть руководителей проэкта образованны и всегда готовы помоч,лояльны по отношению к сотрюдникам,понимающе относятся в любой ситуации,идут на встречу.
Отрицательные стороны
К большому сожалению отрицательные стороны имеются и достаточно серьезные. Первое :отдаленность. Место не очень удобное для езды с нижней части города. Второе и самое неприятное: один из руководителей проэкта нашей площадки ведет непонятную политику в ряду сотрудников. Все конфликтные ситуации не ришаются каким либо соредоточенным решение для сотрудника,а заканчивается " предоставление выбора" "если что не не устраиват увольняйся". Этот минут перебивает желание продолжать работать в данной компании.
Отличный отзыв, все грамотно изложено и явно без привираний. Я была у них на собеседовании где-то в начале этого года, пришло человек где-то под 20, а в конце осталось только 5 человек, тут уже надо задуматься. Многих тогда не устроило, что за такую мизерную зарплату (на руки платят от 22, премия максимум тысячи 4 получается - все со слов hr менеджера). Это реально - копье. Одно дело, когда ты работаешь на 1 проекте (Teleperformance вам в пример) и получаешь столько, другое - на разных, это постоянно надо что-то изучать новое, готовиться - поэтому, считаю, оплачиваться должно хорошо, а не за 22 тысячи работать.
Еще на собеседовании я поняла, требования все-таки очень высокие. Мое мнение - операторы, это не какой-нибудь низкоквалифицированный персонал, ибо знать должны очень много, иметь стрессоустойчивость, уметь грамотно излагать и так далее и платить таким людям такое копье - это унизительно. Уже столько времени прошло, а зарплату им так и не подняли (вижу вакансии постоянно).
Хорошо про обеды сказано - уж больно часто во многих компаниях операторов не пускают нормально поесть, как будто это робот, ей Богу. В мелких компаниях условия все-таки в плане этого лучше, а в аутсорсинговых контакт-центрах частенько подобное наблюдается. Кому нравится прогибаться под это безобразие и за копейки - пожалуйста, но здоровье нужно ценить, оно дороже.
Мой вывод - можно в Москве найти реально отличные условия и оплата будет больше. Кто ищет - тот найдет!
Подписаться
Подписка
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новости компании "ооо "телеком-экспресс""